熱門城區(qū):
職位分類:
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 順德
- 連鎖管理
沒有找到相關(guān)職位,修改篩選條件試一下
推薦招聘信息
-
14-20K
本科
|
3年
|
東莞-厚街鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1.根據(jù)業(yè)務(wù)模式負(fù)責(zé)平臺的規(guī)劃.運(yùn)營體系的搭建及管理,包含平臺策略.類目運(yùn)營.用戶運(yùn)營.BD以及數(shù)據(jù)運(yùn)營等板塊; 2.負(fù)責(zé)針對用戶特點(diǎn)和市場狀況制定經(jīng)營目標(biāo)及業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略.競爭策略.產(chǎn)品策略.運(yùn)營戰(zhàn)略規(guī)劃.運(yùn)營規(guī)則等,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施與監(jiān)控,確保戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3.與技術(shù).產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)緊密配合,快速.高效推動產(chǎn)品設(shè)計(jì).研發(fā)及推廣,做好平臺產(chǎn)品的版本迭代,實(shí)現(xiàn)相關(guān)新增.留存和活躍增長目標(biāo),優(yōu)化用戶體驗(yàn); ?4.對平臺的用戶注冊.行為.活躍度.留存.轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì).分析,并形成總結(jié)分析報告及時匯報,并針對所有運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行精細(xì)化管理,發(fā)掘潛在問題,以結(jié)果為導(dǎo)向制定.落實(shí)應(yīng)對策略; 5.負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)建設(shè).培訓(xùn)及日常管理等工作?。 6.熟悉京東、淘寶、拼多多運(yùn)營規(guī)則,并能撰寫公司平臺運(yùn)營規(guī)則 任職要求:? 1.本科及以上學(xué)歷,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),要求3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有敏銳的商業(yè)意識,優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,具有互聯(lián)網(wǎng)整合運(yùn)營.營銷的策劃經(jīng)驗(yàn)和能力; 3.有從0到1經(jīng)歷,有較強(qiáng)執(zhí)行力與意志力,有創(chuàng)新精神和強(qiáng)抗壓能力; 4.擁有高效的邏輯思考能力和超強(qiáng)的自我驅(qū)動力.責(zé)任感,擅長通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,把握關(guān)鍵點(diǎn)并提出有效解決方案; 5.結(jié)果導(dǎo)向,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào).溝通.管理能力,能夠高效推進(jìn)方案落地; 6.熱愛互聯(lián)網(wǎng),掌握平臺運(yùn)營的核心知識,有成熟的電商平臺運(yùn)營方法論和成功案例。 -
8-12K
大專
|
10年
|
東莞-企石鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪美國站.日本站.歐洲站日常產(chǎn)品上傳.銷售.維護(hù)和管理工作;2.維護(hù)賬號安全,保持店鋪的好評率和良好的信用度;3.新產(chǎn)品上架及后期liing頁面維護(hù)4.及時回復(fù)客戶郵件.提供專業(yè)的售前咨詢及售后服務(wù),提升消費(fèi)體驗(yàn);5.關(guān)注市場動態(tài).行業(yè)競爭對手情況,充分利用公司產(chǎn)品資源和相關(guān)平臺,提高產(chǎn)品曝光率;6.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各類分析及時調(diào)整和提出建議。任職要求:1.國際貿(mào)易.電子商務(wù).日語.英語類相關(guān)專業(yè),閱讀能力較好,書寫流利,表達(dá)清晰;2.需要團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),勇于挑戰(zhàn)高薪,外貿(mào)電子商務(wù)工作節(jié)奏緊張,需要能接受加班。3.思維敏捷,善于思考和分析,有良好的銷售服務(wù)意識,工作耐心細(xì)致;4.勇于接受挑戰(zhàn),有開拓意識。5.擅長一門外語,如英語.日語.西班牙語.德語.法語等。6.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加盟。 展開 所需技能: 外貿(mào)業(yè)務(wù)員、海外運(yùn)營 -
12-20K
本科
|
5年
|
東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、國際站,亞馬遜等運(yùn)營平臺及運(yùn)營規(guī)則; 2、具有全面推廣國際外貿(mào)業(yè)務(wù)的能力,能制訂業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃及發(fā)展方向、 能獨(dú)立運(yùn)營及推廣; 4、有領(lǐng)導(dǎo)能力,善于組建團(tuán)隊(duì); 3、擁有先進(jìn)、科學(xué)的管理知識,善于數(shù)據(jù)化管理。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,英語四級; 2、2年以上外貿(mào)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備良好的溝通能力和談判技巧; 4、對電子手機(jī)屏快銷行業(yè)市場有深刻的理解,具備一定資源和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; -
7.5-12K
大專
|
2年
|
東莞-長安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、崗位職責(zé) 1. 為企業(yè)運(yùn)營一切新媒體賬號的內(nèi)容發(fā)布,包括素材采集、整理、歸檔使用發(fā)布及客資管理。 2. 熟練使用剪映工具進(jìn)行視頻剪輯,包括素材裁剪、拼接、特效添加、音頻處理等。具有基本的美工能力。 3. 協(xié)助公司團(tuán)隊(duì)在短視頻運(yùn)營過程中遇到的問題,如賬號定位、內(nèi)容創(chuàng)作、粉絲增長、流量獲取、直播技巧等,提供專業(yè)的建議和解決方案。 4. 定期與團(tuán)隊(duì)成員溝通,了解學(xué)習(xí)進(jìn)展和需求,及時調(diào)整協(xié)助策略,確保團(tuán)隊(duì)成員能夠順利發(fā)布短視頻內(nèi)容。 5. 跟蹤團(tuán)隊(duì)成員賬號的數(shù)據(jù)表現(xiàn),統(tǒng)計(jì)流量及詢盤客資數(shù)據(jù),分析數(shù)據(jù)并給予針對性的優(yōu)化建議,幫助團(tuán)隊(duì)成員提高賬號的影響力和商業(yè)價值。 二、任職要求 1. 拍攝剪映配音技能:熟練掌握拍攝剪映工具的各項(xiàng)功能,能夠獨(dú)立完成高質(zhì)量的視頻拍攝剪輯工作,包括但不限于視頻拼接、特效運(yùn)用、字幕添加、音樂搭配等,有豐富的視頻剪輯作品。 2. 思維能力:腦子靈活,具備創(chuàng)新思維和敏銳的洞察力,能夠快速理解和掌握新的知識和技能,善于發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的解決方案。善于創(chuàng)作爆款內(nèi)容及制作呈現(xiàn)。 3. 心態(tài)與情緒管理:擁有良好的心態(tài),能夠保持積極樂觀的工作態(tài)度。 4. 溝通能力:具備出色的溝通能力和表達(dá)能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,與團(tuán)隊(duì)成員建立良好的溝通渠道和信任關(guān)系,及時了解成員的需求和反饋,提供優(yōu)質(zhì)的輔導(dǎo)服務(wù)。 三、薪資福利 1. 有競爭力的薪資:提供具有市場競爭力的薪資待遇,根據(jù)個人能力和工作表現(xiàn)發(fā)放績效獎金。 2. 完善的福利體系:包括五險、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利等。 3. 培訓(xùn)與發(fā)展:提供豐富的內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,幫助員工不斷提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì),廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會。 4. 輕松的工作氛圍:年輕有活力的團(tuán)隊(duì),輕松和諧的工作氛圍,舒適的辦公環(huán)境。 -
15-20K·13薪
本科
|
不限
|
東莞-鳳崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌公眾號、抖音、視頻號、小紅書、B站內(nèi)容策略,建立“科普+探店+產(chǎn)品”內(nèi)容三角模型,并設(shè)計(jì)“線上種草→電商轉(zhuǎn)化→線下體驗(yàn)”閉環(huán)路徑(如小紅書筆記掛載REPTIZOO門店、研學(xué)基地預(yù)約鏈接); 2.制定REPTIZOO自媒體矩陣日常、季度、年度運(yùn)營推廣目標(biāo)及計(jì)劃,主導(dǎo)落實(shí)工作; 3.統(tǒng)籌品牌直播與門店直播,優(yōu)化直播主題、場景布置、話術(shù)設(shè)計(jì)、用戶留存、私域轉(zhuǎn)化等,提高用戶留存及轉(zhuǎn)化率; 4.搭建我司私域流量池(社群+有贊小程序),實(shí)現(xiàn)用戶運(yùn)營,提升轉(zhuǎn)化率; 5.建立我司爬寵KOC/KOL資源庫,主導(dǎo)開箱測評、飼養(yǎng)攻略等合作項(xiàng)目; 6.搭建我司外部媒介資源體系,推廣我司產(chǎn)品、服務(wù),引流門店、研學(xué)基地。 任職要求: 1.本科學(xué)歷,5年以上自媒體/電商運(yùn)營推廣經(jīng)驗(yàn),有細(xì)分領(lǐng)域50萬以上自媒體號操盤案例優(yōu)先考慮; 2.精通巨量千川、小紅書蒲公英后臺操作,熟悉主流自媒體、電商(貨架、興趣)平臺規(guī)則; 3.熟悉KOC/KOL資源談判,有2年以上門店引流推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.熟悉抖音、視頻號直播規(guī)則,有主題設(shè)計(jì)、腳本撰寫、視頻拍攝剪輯能力優(yōu)先; 5.具備創(chuàng)新意識,協(xié)作能力強(qiáng),執(zhí)行力高效,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作,接受合理范圍內(nèi)的加班安排; 6.親近自然,喜歡小動物,有養(yǎng)動物經(jīng)驗(yàn)(爬行動物優(yōu)先考慮); 7.有3年以上管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)規(guī)模不低于5人。 -
100-200K
高中
|
不限
|
東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 社媒賬號管理:負(fù)責(zé) 小紅書、抖音、視頻號、微信公眾號 的日常運(yùn)營,策劃并發(fā)布品牌相關(guān)內(nèi)容。 內(nèi)容策劃與優(yōu)化:結(jié)合網(wǎng)球運(yùn)動趨勢,撰寫創(chuàng)意文案,策劃高互動性的內(nèi)容,提高粉絲活躍度和用戶粘性。 達(dá)人合作與廣告投放:對接 KOL/KOC(網(wǎng)球愛好者、運(yùn)動達(dá)人),制定推廣策略,提升品牌種草及轉(zhuǎn)化效果。 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù)(粉絲增長、互動率、轉(zhuǎn)化率),不斷優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和營銷策略。 社群管理與私域運(yùn)營:維護(hù)社群活躍度,與用戶互動,提升品牌忠誠度。 品牌輿情監(jiān)測:監(jiān)測用戶反饋和競品動向,優(yōu)化品牌形象。 你需要具備: 2-5年社媒運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉小紅書、抖音、公眾號等平臺玩法。 懂用戶運(yùn)營,能策劃話題、互動,提升粉絲粘性。 數(shù)據(jù)敏感度高,能從數(shù)據(jù)中找問題、調(diào)策略,提高轉(zhuǎn)化率。 了解品牌營銷,有達(dá)人合作和廣告投放經(jīng)驗(yàn)。 ? 加分項(xiàng)(優(yōu)先考慮): ? 熱愛運(yùn)動,尤其是網(wǎng)球! 網(wǎng)球迷/球友優(yōu)先,能精準(zhǔn)捕捉目標(biāo)用戶需求。 ? 會拍攝/剪輯/PS, 能獨(dú)立制作簡單的短視頻、圖片海報。 ? 英語有基礎(chǔ), 能看懂海外品牌的社媒運(yùn)營思路,借鑒優(yōu)化。 適合的人:創(chuàng)意多、文案強(qiáng)、熟悉社媒玩法、對熱點(diǎn)敏感,能快速抓住趨勢,喜歡與用戶互動。 -
8-12K
本科
|
不限
|
廣州-花都區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、專注于指定產(chǎn)品品類的市場推廣、招募合作伙伴和線上運(yùn)營。 2、制定并執(zhí)行營銷策略以觸達(dá)目標(biāo)客戶。 3、識別并招募潛在合作伙伴(如分銷商、零售商)。 4、管理在線銷售渠道并確保有效的在線展示。 5、分析銷售數(shù)據(jù)和客戶反饋以優(yōu)化運(yùn)營。 6、與產(chǎn)品開發(fā)組長合作,確定產(chǎn)品定位和宣傳信息。 7、與供應(yīng)鏈管理組員合作,確保產(chǎn)品供應(yīng)和及時交付。 任職要求: 1、具備市場營銷、銷售和線上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),最好在家居用品行業(yè)或電子商務(wù)領(lǐng)域有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、對數(shù)字營銷和電子商務(wù)最佳實(shí)踐有深刻的理解。 3、具備優(yōu)秀的溝通和人際交往能力,能夠進(jìn)行合作伙伴管理和客戶互動。 4、具備解讀銷售數(shù)據(jù)和市場趨勢的分析能力。 5、積極主動,以結(jié)果為導(dǎo)向,注重實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。 6、具備獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)合作能力。 7、本科以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),掌握一門外語。 -
面議
不限
|
2年
|
東莞-寮步鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
工作職責(zé): 1.根據(jù)品牌定位和市場需求,制定抖音、小紅書等平臺的運(yùn)營策略。 2. 策劃吸引人的內(nèi)容主題,包括短視頻、圖文、直播等,提升用戶互動和參與度。 3. - 管理在抖音、小紅書上的官方賬號,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立積極的社群氛圍。 4. 分析平臺數(shù)據(jù),包括觀看量、點(diǎn)贊、評論、分享等關(guān)鍵指標(biāo),識別內(nèi)容優(yōu)化的機(jī)會。 5.根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整內(nèi)容策略,提升內(nèi)容質(zhì)量和用戶參與度。 任職要求 1.有效溝通項(xiàng)目需求和進(jìn)度,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部和外部的溝通障礙。 2.熟悉并遵守抖音、小紅書等平臺的規(guī)則和政策,確保品牌內(nèi)容的合規(guī)性。 3.熟悉抖音、小紅書等社交媒體平臺的運(yùn)營規(guī)則和最佳實(shí)踐。 4. 至少1-2年的社交媒體運(yùn)營或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn) -
8-16K·13薪
大專
|
3年
|
東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司Amazon賬號規(guī)劃及運(yùn)營,確保賬號的安全穩(wěn)定,保持Amazon店鋪的好評率和良好的信用度。 2、制定銷售計(jì)劃與策略,達(dá)成并提升Amazon銷售目標(biāo);定期統(tǒng)計(jì)Amazon銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),進(jìn)行銷售分析,及時調(diào)整銷售策略,保持穩(wěn)步上升的銷售業(yè)績以及較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存安全。 3、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效運(yùn)作, (從選品、成本核算,上傳產(chǎn)品,優(yōu)化listing、、到FBA發(fā)貨,廣告調(diào)整,銷售財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯總分析。)參與操作并把控每個環(huán)節(jié),確保賬戶安全及團(tuán)隊(duì)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn) 4、針對不同的推廣渠道, 站內(nèi)站外開展?fàn)I銷活動,對推廣商品具備有效的判斷,根據(jù)推廣效果及時作出調(diào)整并提升銷售業(yè)績。 5、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺熱銷競品的選品分析和開發(fā), 新品推廣與促銷,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在現(xiàn)有產(chǎn)品類目下作深入開發(fā),配合公司品牌戰(zhàn)略,豐富公司產(chǎn)品線。 6、能獨(dú)立將亞馬遜平臺做大并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì), 對公司產(chǎn)品進(jìn)行營銷推廣和打造爆款,達(dá)成銷售翻倍目標(biāo)。 崗位要求: 1、三年以上Amazon精品運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、非常敏銳的Amazon品牌化運(yùn)營思路和相對豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉亞馬遜平臺流程和政策,擅長提升頁面流量、轉(zhuǎn)化率的各種網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方式。 4、擅長站內(nèi),站外推廣,運(yùn)營策劃,能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行相關(guān)推廣及營銷動。 5、能熟練運(yùn)用英語,快速編寫完善listing文案,運(yùn)用核心關(guān)鍵詞。 6、有戰(zhàn)略布局和組織搭建能力,愿意拼搏和公司共同發(fā)展,有合伙創(chuàng)業(yè)意愿者優(yōu)先; 素質(zhì)要求: 1、品行端正,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力,組織能力。 2、工作積極進(jìn)取,有上進(jìn)心,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、有耐心,工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎,調(diào)理性強(qiáng)。 4、身體心理健康,對公司忠誠,具有良好的保密意識和職業(yè)道德操守。 薪資模式: 底薪8K-15K+提成+績效獎金+年底分紅 福利待遇: 包吃;包住;話費(fèi)補(bǔ)助;五險;8小時工作制;帶薪年假;全勤獎;季度獎;年終獎;短期調(diào)薪;免費(fèi)培訓(xùn);免費(fèi)旅游;免費(fèi)體檢;五天半工作時間靈活。 公司常年參加海外美國展,德國展,俄羅斯展,香港展等等! 歡迎有志向同公司一起進(jìn)步一起成長,合作共贏的你加入我們!!! -
12-23K
大專
|
3年
|
東莞-長安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、負(fù)責(zé)制定計(jì)劃并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)在Amazon上的運(yùn)營工作,帶領(lǐng)整個團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)營銷目標(biāo),對銷量負(fù)責(zé); 2、根據(jù)市場需求,按照產(chǎn)品分類劃分,負(fù)責(zé)Amazon市場調(diào)查分析,尋找熱銷產(chǎn)品; 3、根據(jù)店鋪運(yùn)營指標(biāo),制定運(yùn)營推廣整體戰(zhàn)略,并實(shí)施店鋪運(yùn)營推廣方案,完成店鋪銷售指標(biāo); 4、定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報表,及時提出營銷改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案; 5、深度研究平臺政策和功能,跟蹤、收集行業(yè)的流行趨勢、運(yùn)營推廣模式,優(yōu)化銷售策略,提升銷售業(yè)績; 6、負(fù)責(zé)整個亞馬遜團(tuán)隊(duì)的管理及考核。 職位要求: 1、具有3年以上Amazon運(yùn)營部門主要負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷,5年以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有豐富的網(wǎng)站運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)和市場策劃能力; 2、精通亞馬遜規(guī)則,有清晰的電子商務(wù)項(xiàng)目運(yùn)營思路,能針對不同業(yè)務(wù)階段制定有效的運(yùn)營策略; 3、策劃及溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力,能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行相關(guān)推廣活動; 4、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境。 -
12-15K·13薪
本科
|
6年
|
東莞-南城區(qū)
立即應(yīng)聘
1,能獨(dú)立完成跨境電商各平臺運(yùn)營崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)跨境電商平臺的運(yùn)營工作; 2、制定并執(zhí)行跨境電商的運(yùn)營策略; 3、分析市場趨勢,調(diào)整運(yùn)營方案以提高銷售業(yè)績; 4、管理產(chǎn)品上架、優(yōu)化及推廣活動; 5、監(jiān)控平臺數(shù)據(jù),提供運(yùn)營決策支持; 6、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保運(yùn)營目標(biāo)的達(dá)成; 7、處理客戶反饋,提升服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度; 8、跟蹤競爭對手動態(tài),及時調(diào)整競爭策略; 9、定期總結(jié)運(yùn)營效果,提出改進(jìn)建議; 10、維護(hù)平臺關(guān)系,確保良好的合作環(huán)境; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備獨(dú)立操作跨境電商平臺的經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉跨境電商運(yùn)營流程及規(guī)則; 4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、具備較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力; 7、熟練使用辦公軟件及相關(guān)運(yùn)營工具; 8、對市場變化有敏銳的洞察力; 9、注重細(xì)節(jié),具備良好的執(zhí)行力; 10、有成功案例者優(yōu)先考慮;
移動端:
順德連鎖管理招聘順德連鎖管理頻道介紹
智通直聘順德連鎖管理招聘頻道,為您提供最新順德連鎖管理招聘信息,這里有大量順德連鎖管理招聘信息供您選擇,您可以免費(fèi)查看和發(fā)布順德連鎖管理招聘信息,是順德連鎖管理人才求職首選的招聘網(wǎng)站!