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工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)開拓，維護(hù)客戶關(guān)系，完成銷售目標(biāo)； 2、了解公司的市場定位、配合公司作好市場營銷方案的實施； 3、合同的簽訂，貨款回收； 4、了解客戶需求，制定營銷方案； 5、定期參加各地展覽會并收集客戶信息； 6、上司臨時交代的其他事項； 任職要求: 1、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或向往機械銷售行業(yè)均可； 2、男女不限，年齡：18-35歲； 3、人品好，心態(tài)正，有團(tuán)隊精神； 資源優(yōu)勢: 1、我們擁有領(lǐng)先的行業(yè)專利技術(shù)，雄厚成熟的設(shè)計、研發(fā)團(tuán)隊； 2、辦公地址交通便利，10分鐘直達(dá)市區(qū)、地鐵站、2分鐘到達(dá)高速、環(huán)城路、濱江路； 3、入職安排專業(yè)知識培訓(xùn)，直屬上司手把手幫傳帶； 4、多個線上推廣渠道：百度、360、阿里巴巴、淘寶、短視頻等，線下參加各地展覽會。 5、優(yōu)秀業(yè)務(wù)員年薪可達(dá)50W以上。

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場推廣獲得的客戶資源進(jìn)行電話溝通，確認(rèn)并且對接客戶需求； 2.長期主義做好客戶積累，后期能夠獨立出差及接待來訪客戶，快速識別客戶真實需求并完成方案的推薦和項目洽談； 3.價格談判，合同簽訂，持續(xù)完成公司的業(yè)績指標(biāo)。 任職要求： 1. 具有良好的溝通表達(dá)能力及邏輯思維能力； 2. 具有電話銷售或者線下銷售經(jīng)驗，符合一條即可；

崗位職責(zé)： 1、利用公司產(chǎn)品進(jìn)行電話營銷，向客戶推廣產(chǎn)品和服務(wù)， 2、維護(hù)客戶關(guān)系，掌握客戶需求，提供良好售前服務(wù)和售后跟蹤。 任職要求： 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚，優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力； 2、能吃苦耐勞，工作認(rèn)真仔細(xì)，有責(zé)任心，有高端客戶服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟練使用常用辦公軟件； 4、良好的職業(yè)道德，高度的工作主動性和責(zé)任感； 5、善于溝通，有良好的團(tuán)隊精神及強烈的銷售創(chuàng)富欲望。

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場推廣獲得的客戶資源進(jìn)行電話溝通，確認(rèn)并且對接客戶需求； 2.長期主義做好客戶積累，后期能夠獨立出差及接待來訪客戶，快速識別客戶真實需求并完成方案的推薦和項目洽談； 3.價格談判，合同簽訂，持續(xù)完成公司的業(yè)績指標(biāo)。 任職要求： 1. 具有良好的溝通表達(dá)能力及邏輯思維能力； 2. 具有電話銷售或者線下銷售經(jīng)驗，符合一條即可；

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)、銷售管理、項目跟蹤等工作，包括拜訪和開發(fā)新客戶，發(fā)掘客戶需求，完成銷售目標(biāo)及回款任務(wù)； 2、制定銷售計劃，搜集行業(yè)動態(tài)，了解相關(guān)行業(yè)信息，對市場信息、銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計和分析， 3、做好銷售合同簽訂和履行等相關(guān)工作，處理各類客戶問題，跟進(jìn)產(chǎn)品交期，保證客戶需求產(chǎn)品的快速優(yōu)質(zhì)交付 5、接待來訪客戶，綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)，提升客戶滿意度； 6、建立客戶資料，建立客戶檔案并定期持續(xù)更新。 任職要求： 1、愿意從事銷售崗位的應(yīng)屆生，無銷售經(jīng)驗的也可以，公司可做重點培養(yǎng); 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，有銷售經(jīng)驗，特別是做過相關(guān)銷售的可優(yōu)先; 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識; 4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;

任職要求 1.有 3 年以上銷售推動或管理工作經(jīng)驗 2.年齡：40 歲以下（有經(jīng)驗可放寬） 3.學(xué)歷大專（優(yōu)秀可放寬） 4.熟練運用 PPT、Word 和 Excel 中的函數(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理 5.熟用各類統(tǒng)計軟件 崗位職責(zé) 1.統(tǒng)計匯總各項數(shù)據(jù)給各級管理分析 2.制定銷售計劃、跟蹤銷售業(yè)績業(yè)務(wù)及各項指標(biāo)推動 3.業(yè)務(wù)及各項指標(biāo)推動 4.推動銷售建設(shè)和擴(kuò)展 5.提高公司信息化建設(shè)，進(jìn)行運營創(chuàng)新

1、負(fù)責(zé)注塑件業(yè)務(wù)的維護(hù)，持續(xù)掌握客戶情況，做好客戶與公司間的信息溝通，協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系并進(jìn)行聯(lián)絡(luò)和跟蹤。 2、有注塑類產(chǎn)品業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、積極爭取客戶訂單，完成規(guī)定或承諾的銷售目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判，擬定銷售合同。 5、接洽客戶，履行銷售合同，促進(jìn)貨款回收。 6、定期走訪市場，了解相關(guān)政策、市場動態(tài)、客戶信息及競爭對手情況。 7、完成公司交辦的其他工作任務(wù)，需有車，油費報銷； 8、自帶客戶資源者優(yōu)先。

1、負(fù)責(zé)注塑件業(yè)務(wù)的維護(hù)，持續(xù)掌握客戶情況，做好客戶與公司間的信息溝通，協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系并進(jìn)行聯(lián)絡(luò)和跟蹤。 2、有注塑類產(chǎn)品業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、積極爭取客戶訂單，完成規(guī)定或承諾的銷售目標(biāo)。 4、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行商務(wù)談判，擬定銷售合同。 5、接洽客戶，履行銷售合同，促進(jìn)貨款回收。 6、定期走訪市場，了解相關(guān)政策、市場動態(tài)、客戶信息及競爭對手情況。 7、完成公司交辦的其他工作任務(wù)，需有車，油費報銷； 8、自帶客戶資源者優(yōu)先。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，模具或注塑等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具備注塑件銷售經(jīng)驗，熟悉注塑行業(yè)市場情況。 3、具有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力。 4、能夠與客戶建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。 5、具備項目推進(jìn)和商務(wù)談判能力。 6、能夠及時處理客戶端的問題和反饋。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。

1、有做過1年以上的設(shè)備業(yè)務(wù)/售后維護(hù)的經(jīng)驗，或1年以上自動化設(shè)備行業(yè)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，繞線設(shè)備經(jīng)驗；自帶客戶資源優(yōu)先。 2、要有1年小車駕齡，能適應(yīng)長期出差， 3、訂單全流程管理，跨部門協(xié)作能力，及時響應(yīng)客戶溝通與服務(wù)； 4、配合團(tuán)隊完成市場部年度目標(biāo)，協(xié)調(diào)推進(jìn)項目。 專業(yè)：機械設(shè)備類專業(yè)、機電一體化專業(yè)、市場營銷類專業(yè) 優(yōu)先

1、負(fù)責(zé)公司反滲透膜產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成個人銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 6、優(yōu)勢：主要負(fù)責(zé)銷售全球水處理行業(yè)頭部品牌反滲透膜化學(xué)品，品牌力強，優(yōu)勢顯著，屬于高復(fù)購率產(chǎn)品，收入穩(wěn)定增長。 任職要求: 1、目標(biāo)成就導(dǎo)向,自我驅(qū)動力強； 2、有化工品、或環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。

無責(zé)底薪 5k以上+提成 一、核心職責(zé) - 渠道開發(fā)與管理：開拓政府采購、酒店、醫(yī)院、加油站、鐵路航空、學(xué)校、零食系統(tǒng)等特殊渠道（特通渠道），建立合作關(guān)系，維護(hù)客戶關(guān)系，推動產(chǎn)品鋪貨與銷售。 - 市場調(diào)研與策略：分析特通渠道的市場需求、競爭動態(tài)，制定針對性的銷售策略，提升產(chǎn)品市場占有率。 - 銷售目標(biāo)達(dá)成：完成既定的銷售業(yè)績目標(biāo)，跟蹤銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售方案。 二、任職要求 1. 專業(yè)與經(jīng)驗 - 市場營銷、食品相關(guān)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷。 3年以上食品行業(yè)特通渠道銷售經(jīng)驗，從事無糖低糖、低GI等健康食品銷售者優(yōu)先。 2. 能力要求 - 銷售與溝通能力：具備出色的客戶談判、溝通協(xié)調(diào)能力，能高效對接客戶需求。 - 市場分析能力：能敏銳捕捉市場趨勢，制定可行的銷售策略。 - 抗壓與應(yīng)變能力：適應(yīng)高強度工作，能靈活應(yīng)對市場變化與客戶需求。 - 團(tuán)隊協(xié)作：與公司內(nèi)部（如生產(chǎn)、物流、客服）協(xié)同，保障銷售流程順暢。 三、核心素質(zhì) 個人品德：有良好的職業(yè)道德和操守，積極向上的心態(tài)。 - 結(jié)果導(dǎo)向：以銷售業(yè)績?yōu)楹诵哪繕?biāo)，具備較強的執(zhí)行力。 - 服務(wù)意識：注重客戶體驗，能為客戶提供產(chǎn)品解決方案。 - 行業(yè)敏感度：關(guān)注食品行業(yè)政策、消費趨勢（餅干、糕點、沖調(diào)等產(chǎn)品），及時調(diào)整策略。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案； 4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度； 6、負(fù)責(zé)對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負(fù)責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、了解五金沖壓制作流程和產(chǎn)品工藝 2、有2一3年跑五金業(yè)務(wù)經(jīng)驗 3、有客源的優(yōu)先

1.負(fù)責(zé)客戶送樣承認(rèn)與跟進(jìn) 2.審廠，報價跟進(jìn) 3.接單、交期維護(hù)、異常處理、收款 4.新客戶開發(fā)等事務(wù) 5.需具備英語讀寫基本能力 6.在臺灣公司做過業(yè)務(wù)員的，能有電子元器件銷售經(jīng)驗

1、大專以上學(xué)歷，英語四級優(yōu)先； 2、有三年以上的業(yè)務(wù)跟單及市場開拓等相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、有同行業(yè)DC散熱小風(fēng)扇類的業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、有C1駕駛證，能接受出差； 5、性格外向，有良好的溝通能力，具有團(tuán)隊合作精神，有靈活應(yīng)變的處理能力，責(zé)任心強。

崗位職責(zé)： 1.?行業(yè)經(jīng)驗 模切行業(yè)背景：熟悉模切工藝、材料（如膠帶、泡棉、保護(hù)膜等）及設(shè)備。 相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗：如有電子、汽車、醫(yī)療等使用模切產(chǎn)品的行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 2.?銷售能力 客戶開發(fā)：具備獨立開發(fā)新客戶的能力，能夠識別潛在客戶并建立聯(lián)系。 客戶維護(hù)：能夠維護(hù)現(xiàn)有客戶，提升客戶滿意度和忠誠度。 談判技巧：具備良好的談判能力，能夠達(dá)成有利的銷售協(xié)議。 3.?技術(shù)理解 產(chǎn)品知識：了解模切產(chǎn)品的技術(shù)規(guī)格和應(yīng)用場景，能夠解答客戶技術(shù)問題。 問題解決：能夠識別客戶需求，提供合適的解決方案。 4.?市場分析 市場洞察：了解行業(yè)趨勢、競爭對手及市場需求，制定銷售策略。 數(shù)據(jù)分析：能夠分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整銷售計劃。 5.?其他要求 出差意愿：能夠接受出差，拜訪客戶或參加展會。 團(tuán)隊合作：具備團(tuán)隊合作精神，能夠與同事協(xié)作完成任務(wù)。 6.?薪資與福利 薪資結(jié)構(gòu)：底薪加提成，具體根據(jù)經(jīng)驗和能力而定。

1、負(fù)責(zé)公司散熱風(fēng)扇及塑膠產(chǎn)品的銷售及推廣，具有獨立開發(fā)客戶能力； 2、通過線上電話、外出拜訪，了解客戶需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、完成客戶的洽談、跟單和后期維護(hù)工作；跟進(jìn)并建立客戶信息資料； 4、有異地客戶需上門拜訪時，需出差，要有駕照，有至少一年以上C1駕齡； 5、按時完成公司上級交辦的其他任務(wù)等； 6、薪資：底薪＋業(yè)務(wù)提成，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位信息 普標(biāo)檢測作為第三方認(rèn)證檢測行業(yè)，一直致力于為我們的員工打造更加優(yōu)秀的事業(yè)平臺，成就個人能力提升。來這里，挑戰(zhàn)年薪20萬、30萬、50萬不是夢！我們期待優(yōu)秀的您加入！ 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)實施電話、網(wǎng)絡(luò)、拜訪或其它形式的營銷，確保目標(biāo)任務(wù)的完成； 2、制作個人營銷計劃，制訂個人營銷方案，并按計劃實施； 3、做好個人業(yè)績的前期、中期、后期服務(wù)，保障業(yè)績款項的順利回收； 4、參加部門和公司要求的各種營銷或文化培訓(xùn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和銷售水平； 5、參與營銷人員激勵考核機制，并努力達(dá)標(biāo)； 6、 拓展新客戶并管理及維護(hù)好老客戶，負(fù)責(zé)與客戶簽訂報價協(xié)議，督促合同如期履行； 7、個人營銷數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和上報工作； 8、與客服部、實驗室等相關(guān)業(yè)務(wù)部門密切合作，保持良好的協(xié)作溝通，確保橫向縱向流程的順暢。 9.有檢測行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 任職要求： 1、 有夢想并熱愛銷售工作，想成就大事業(yè)并有強烈的成功欲望，上進(jìn)心強，責(zé)任心強，心態(tài)誠懇； 2、 男女不限，20-30歲，表達(dá)能力強，富有開拓創(chuàng)新的精神； 3、 大專以上學(xué)歷，有志于從事銷售行業(yè)，身體健康，有上進(jìn)心，踏實勤奮； 4、 良好的溝通能力及判斷能力，善于分析，為人正直誠實可靠； 5、 有堅強的吃苦耐勞的精神，有持之以恒的精神，有職業(yè)道德，具備團(tuán)隊合作精神； 6、 具備良好的心理素質(zhì)，能承受一定的工作壓力，開朗樂觀，適應(yīng)快節(jié)奏的工作和變化； 7、 有無工作經(jīng)驗均可，公司有完善的系統(tǒng)培訓(xùn)，完善的晉升制度； 8、 市場營銷相關(guān)專業(yè)及有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，并歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入； 薪資待遇：底薪 + 高于行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提成 + 每月免費完善培訓(xùn) 完善的晉升方向： 銷售代表→銷售主管→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān) . 員工福利待遇: 薪資：3500-8000（有業(yè)績提成） 工時安排：實行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿補貼：工作日餐費補貼；公司有宿舍，配備熱水器、空調(diào) 假期安排：享有國家勞動法規(guī)定的工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假及帶薪年假（滿1年可享5天年假）； 薪酬福利：購買社保； 晉升體制：內(nèi)部招聘、轉(zhuǎn)崗、晉升；月度、季度及年度考核盤點，優(yōu)秀員工將獲得豐厚年終獎； 培訓(xùn)體系：入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)，成為職業(yè)培訓(xùn)講師等； 福利活動：年底加薪、部門活動、才藝大賽、籃球、乒乓球比賽、外出旅游、定期體檢等； 節(jié)日關(guān)懷：享有春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等法定節(jié)日，生日會，節(jié)日禮金，結(jié)婚禮金，添字利是等。 團(tuán)隊建設(shè)：高素質(zhì)人才團(tuán)隊，公司百分之八十以上均為專科以上學(xué)歷 活 動：公司每年定期組織員工跨省旅游、團(tuán)隊?wèi)敉馔卣够顒右约懊吭露ㄆ诰鄄图捌渌w育活動等。

1、負(fù)責(zé)公司散熱風(fēng)扇及塑膠產(chǎn)品的銷售及推廣，具有獨立開發(fā)客戶能力； 2、通過線上電話、外出拜訪，了解客戶需求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 3、完成客戶的洽談、跟單和后期維護(hù)工作；跟進(jìn)并建立客戶信息資料； 4、有異地客戶需上門拜訪時，需出差，要有駕照，有至少一年以上C1駕齡； 5、按時完成公司上級交辦的其他任務(wù)等； 6、薪資：底薪＋業(yè)務(wù)提成，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

工作職責(zé)： 1、制定銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成所在區(qū)域的銷售目標(biāo)； 2、招募、培訓(xùn)、激勵、考核、以及協(xié)助銷售團(tuán)隊成員完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)； 3、控制銷售預(yù)算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展； 4、收集各種市場信息，并及時反饋給合伙人，并做好市場危機公關(guān)處理； 5、制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展； 6、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，樹立良好品牌形象，并監(jiān)督執(zhí)行。 7、提供銷售數(shù)據(jù)、報表及分析報告，妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，28-45歲，具有自己開公司或創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，追求事業(yè)成功的強烈愿望； 2、有5年以上電池，電源等電子電器行業(yè)檢測認(rèn)證銷售工作經(jīng)驗及銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 3、具備很強的銷售能力、組建銷售團(tuán)隊、培訓(xùn)團(tuán)隊、領(lǐng)導(dǎo)管理激勵團(tuán)隊的能力和經(jīng)驗； 4、具備市場規(guī)劃、市場策劃、市場開拓及品牌建設(shè)的豐富經(jīng)驗； 5、能夠高效搜集客戶需求信息，并將其轉(zhuǎn)化成訂單的能力，善于拓展人脈關(guān)系； 6、在商務(wù)洽談、業(yè)務(wù)公關(guān)、客戶維護(hù)方面具備豐富的工作經(jīng)驗； 員工福利待遇: 薪資：面議 工時安排：實行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿補貼：工作日餐費補貼；公司有宿舍，配備熱水器、空調(diào) 假期安排：享有國家勞動法規(guī)定的工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假及帶薪年假（滿1年可享5天年假）； 薪酬福利：購買社保； 晉升體制：內(nèi)部招聘、轉(zhuǎn)崗、晉升；月度、季度及年度考核盤點，優(yōu)秀員工將獲得豐厚年終獎； 培訓(xùn)體系：入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)，成為職業(yè)培訓(xùn)講師等； 福利活動：年底加薪、部門活動、才藝大賽、籃球、乒乓球比賽、外出旅游、定期體檢等； 節(jié)日關(guān)懷：享有春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等法定節(jié)日，生日會，節(jié)日禮金，結(jié)婚禮金，添字利是等。 團(tuán)隊建設(shè)：高素質(zhì)人才團(tuán)隊，公司百分之八十以上均為專科以上學(xué)歷 活 動：公司每年定期組織員工跨省旅游、團(tuán)隊?wèi)敉馔卣够顒右约懊吭露ㄆ诰鄄图捌渌w育活動等。 您的收獲： 如果您能夠有幸成為正式員工，我們將會為您提供富有市場競爭力的福利待遇，并為其提供良好的職業(yè)發(fā)展計劃，提供系統(tǒng)而又專業(yè)的培訓(xùn)，使之成為明日公司事業(yè)發(fā)展的中堅力量。