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職位分類:
- 計算機開發(fā)/應(yīng)用類
- 網(wǎng)絡(luò)工程師
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- MRP/ERP/SAP實施工程師
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- 欄目主持人
- 網(wǎng)站客服/SEO/淘寶美工
- 算法工程師
- 移動應(yīng)用開發(fā)工程師
- 前端開發(fā)工程師
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 萬江區(qū)
- MRP/ERP/SAP實施工程師
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推薦招聘信息
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11-15K
大專
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2年
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東莞-清溪鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、 職位經(jīng)驗: 1、6年以年制造業(yè)Tiptop ERP實施經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)各部門實際運作流程; 2、熟悉Tiptop ERP料號、BOM、存貨、生產(chǎn)、采購、銷售、成本、應(yīng)收、應(yīng)付、固資、總帳管理模塊的程序架構(gòu)及作業(yè)流程,可使用4GL語言進(jìn)程新程序開發(fā)或現(xiàn)有程序二次開發(fā)。 二、技能要求: 1、熟悉SQL Server、Oracle數(shù)據(jù)庫權(quán)限設(shè)置、優(yōu)化及管理維護(hù); 2、熟悉Genero Studio工具,可獨立使用4GL語言進(jìn)行程序開發(fā); 3、熟悉水晶報表、SQL Server Report Service報表開發(fā); 4、掌握C#程序開發(fā)語言,進(jìn)行跨系統(tǒng)數(shù)據(jù)對接。 三、崗位職責(zé): 1、Tiptop ERP各模塊的需求分析,新需求程序編寫及現(xiàn)有程序功能擴(kuò)展,管理報表開發(fā),日常運行維護(hù)、帳號、權(quán)限管理設(shè)置; 2、用戶年度、日常培訓(xùn)需求執(zhí)行; 3、系統(tǒng)流程優(yōu)化、功能完善及SOP編寫; 4、Tiptop ERP服務(wù)器和水晶報表服務(wù)的管理維護(hù); 5、Tiptop ERP程序及數(shù)據(jù)庫備份、恢復(fù); 6、每月開、關(guān)帳及異常單據(jù)追蹤管理及盤點。 -
10-13K
大專
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1年
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東莞-塘廈鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
一、職位要求: .熟練VB/SQLserver ERP系統(tǒng)的開發(fā),熟練oracel數(shù)據(jù)庫、linux操作系統(tǒng);能熟練開發(fā)TIPTOP ERP系統(tǒng)。 二、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)維護(hù)好正常使用(VB/SQL server)TIPTOP ERP,主要負(fù)責(zé)二次開發(fā)。 2.編寫代碼易讀,無BUG;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能傾聽他人的意見;具有良好的團(tuán)隊合作意識; 3.主導(dǎo)ERP項目的開發(fā)和運行,能熟練開發(fā)TIPTOP ERP系統(tǒng); 說明:有管理經(jīng)驗并能帶領(lǐng)團(tuán)隊者優(yōu)先。高薪聘請,薪資面議。 -
8-10K
大專
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3年
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東莞-高埗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)用友U9、PLM、WMS 等實施、維護(hù)、推行及作業(yè)操作; 2、協(xié)調(diào)管理流程與業(yè)務(wù)流程在系統(tǒng)的梳理與整合;制定系統(tǒng)操作手冊、進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo); 3、依據(jù)OA申請單,在 U9、PLM、WMS 等系統(tǒng)內(nèi)開通使用部門需要增加的相關(guān)權(quán)限; 4、編寫使用部門提出需要系統(tǒng)內(nèi)開發(fā)的相關(guān)報表; 5、U9、PLM、WMS 等系統(tǒng)系統(tǒng)的日常應(yīng)用維護(hù)、運行監(jiān)控及相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)的數(shù)據(jù)提取與分析; 6、U9 系統(tǒng)新業(yè)務(wù)或輔助系統(tǒng)建設(shè)方案的設(shè)計及可行性分析; 7、U9 系統(tǒng)現(xiàn)有模塊業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,提出優(yōu)化思路,組織實施; 8、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,不定期針對各位部門用友ERP、PLM、WMS等系統(tǒng)培訓(xùn); 9、有團(tuán)隊合作經(jīng)驗,服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的事宜; 崗位職責(zé): 1、大專以上學(xué)歷,軟件相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
ERP實施顧問
急聘
8-15K
不限
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3年
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東莞-厚街鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司的日常ERP系統(tǒng)維護(hù)和管理,包括數(shù)據(jù)錄入、核對、整理和更新,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行。協(xié)助主管完成公司的財務(wù)報表和數(shù)據(jù)分析工作。 主要職責(zé): - 負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理,包括數(shù)據(jù)錄入、核對、整理和更新,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行; - 協(xié)助主管完成公司的財務(wù)報表和數(shù)據(jù)分析工作; - 處理公司其他部門在ERP系統(tǒng)上的相關(guān)事宜; - 協(xié)助公司內(nèi)部 我們來審視一下懂ERP系統(tǒng),熟悉財務(wù)報表的制作和分析; - 良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,愿意接受工作中的挑戰(zhàn); - 有一定的抗壓能力,能夠接受工作中的突發(fā)事件。 -
10-13K
本科
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不限
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東莞-石排鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)鼎捷ERP系統(tǒng)的日常運維工作; 2、處理與其他系統(tǒng)的數(shù)據(jù)對接問題; 3、協(xié)助項目上線工作; 4、完成鼎捷系統(tǒng)的二次開發(fā),包括功能和報表的優(yōu)化; 5、提供ERP系統(tǒng)相關(guān)培訓(xùn); 6、梳理并實施新業(yè)務(wù)流程; 7、協(xié)助其他系統(tǒng)相關(guān)工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備3到5年相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具有鼎捷ERP(T100)系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗; 3、熟悉鼎捷各模塊功能,能夠獨立完成系統(tǒng)的日常維護(hù)、配置及優(yōu)化; 4、有鼎捷項目實施經(jīng)驗或二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強的責(zé)任心和抗壓能力; 6、能夠與業(yè)務(wù)部門合作,分析業(yè)務(wù)流程,提出改進(jìn)建議,并在ERP系統(tǒng)中實施和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程; -
18-22K
本科
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不限
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東莞-橫瀝鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的二次開發(fā)工作,包括需求分析、設(shè)計、編碼及測試; 2、與項目團(tuán)隊緊密合作,確保二次開發(fā)功能符合業(yè)務(wù)需求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 3、參與系統(tǒng)集成與接口對接工作,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)或相關(guān)專業(yè); 2、3-5年ERP系統(tǒng)實施或開發(fā)經(jīng)驗,有ERP二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉主流ERP系統(tǒng)的架構(gòu)和功能,具備良好的編程能力; 4、精通至少一種編程語言,如Java、C#等,并了解其在ERP系統(tǒng)中的應(yīng)用; 5、具有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立解決問題。 -
7.5-10K
中專
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1年
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東莞-石排鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部ERP系統(tǒng)(Epicor)的維護(hù)及開發(fā) 2、負(fù)責(zé)設(shè)計及開發(fā)報表; 3、協(xié)助及解決同事在使用ERP系統(tǒng)的問題; 任職要求: 1、具有2年以上MySQL,SqlServer等主流數(shù)據(jù)庫設(shè)計,多執(zhí)行實務(wù)經(jīng)驗; 2、具有Microsoft Report Server經(jīng)驗; 3、有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃伎歼壿嬆芰傲己玫膶W(xué)習(xí)能力; 4、有良好的溝通能力與團(tuán)隊協(xié)作能力 -
11-15K
大專
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不限
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東莞-謝崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
基本要求 1 大專及以上,有五年ERP推行經(jīng)驗(如鼎捷、用友、金蝶等) 2 了解制造業(yè)、尤其是注塑模具行業(yè),有獨立主導(dǎo)ERP項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。 3 熟悉ERP模塊(如財務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造、MRP等)的配置和實施。 4 熟悉SQL語言,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)庫操作和數(shù)據(jù)分析。 5 具備項目管理能力,能夠制定計劃,跟蹤進(jìn)度,協(xié)調(diào)資源,確保按時交付。 6 具備良好的文檔編寫能力,能夠撰寫需求文檔、實施方案和用戶手冊。 7 具備良好的溝通協(xié)作能力,能夠理解客戶需求并將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案。 -
5-7K
大專
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3年
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東莞-常平鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1. 金蝶ERP 或 用友ERP精通。2. 根據(jù)產(chǎn)品類型,懂得科學(xué)編排物料編碼。3. 擅于溝通,與軟件開發(fā)商共同維護(hù)好軟件運用。4. ERP用戶的培訓(xùn)與指導(dǎo)。5. 男女不限,性格外向,溫柔, -
10-13K
大專
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不限
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東莞-謝崗鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
基本要求 1 大專及以上,有五年MES推行經(jīng)驗(注塑,裝配,倉庫,AGV) 2 了解制造業(yè)、尤其是注塑模具行業(yè),有獨立主導(dǎo)MES項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先 3 熟悉MES模塊及邏輯(如現(xiàn)場管控,效率提升、品質(zhì)控制等) 4 熟悉SQL語言,能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)庫操作和數(shù)據(jù)分析 5 具備項目管理能力,能夠制定計劃,跟蹤進(jìn)度,協(xié)調(diào)資源,確保按時交付 6 具備良好的文檔編寫能力,能夠撰寫需求文檔、實施方案和用戶手冊 7 具備良好的溝通協(xié)作能力,能夠理解客戶需求并將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案
東莞萬江區(qū)MRP/ERP/SAP實施工程師頻道介紹
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