東莞運營經理/主管工資待遇
東莞運營經理/主管工資水平一般一個月多少錢？其中32.31%的崗位拿5K-8K/月。
數據來源:東莞運營經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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平臺運營主管/經理
1.根據業務模式負責平臺的規劃.運營體系的搭建及管理，包含平臺策略.類目運營.用戶運營.BD以及數據運營等板塊；
2.負責針對用戶特點和市場狀況制定經營目標及業務發展戰略.競爭策略.產品策略.運營戰略規劃.運營規則等，并負責組織實施與監控，確保戰略和經營目標的實現；
3.與技術.產品團隊緊密配合，快速.高效推動產品設計.研發及推廣，做好平臺產品的版本迭代，實現相關新增.留存和活躍增長目標，優化用戶體驗；
?4.對平臺的用戶注冊.行為.活躍度.留存.轉化率等數據進行統計.分析，并形成總結分析報告及時匯報，并針對所有運營數據進行精細化管理，發掘潛在問題，以結果為導向制定.落實應對策略;
5.負責運營團隊建設.培訓及日常管理等工作?。
6.熟悉京東、淘寶、拼多多運營規則，并能撰寫公司平臺運營規則
任職要求：?
1.本科及以上學歷，有團隊管理經驗，要求3年以上相關工作經驗；
2.具有敏銳的商業意識，優秀的戰略規劃能力，具有互聯網整合運營.營銷的策劃經驗和能力；
3.有從0到1經歷，有較強執行力與意志力，有創新精神和強抗壓能力；
4.擁有高效的邏輯思考能力和超強的自我驅動力.責任感，擅長通過數據分析發現問題，把握關鍵點并提出有效解決方案；
5.結果導向，具備優秀的團隊協調.溝通.管理能力，能夠高效推進方案落地；
6.熱愛互聯網，掌握平臺運營的核心知識，有成熟的電商平臺運營方法論和成功案例。
工作地點
廣東省東莞市厚街鎮S235(厚街大道)米其林輪胎北側60米10樓皮界智鏈
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隨時溝通
14-20K
東莞-厚街鎮
本科
3年
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新媒體運營經理
工作職責：
1.根據品牌定位和市場需求，制定抖音、小紅書等平臺的運營策略。
2. 策劃吸引人的內容主題，包括短視頻、圖文、直播等，提升用戶互動和參與度。
3. - 管理在抖音、小紅書上的官方賬號，帶領團隊建立積極的社群氛圍。
4. 分析平臺數據，包括觀看量、點贊、評論、分享等關鍵指標，識別內容優化的機會。
5.根據數據反饋調整內容策略，提升內容質量和用戶參與度。
任職要求
1.有效溝通項目需求和進度，解決團隊內部和外部的溝通障礙。
2.熟悉并遵守抖音、小紅書等平臺的規則和政策，確保品牌內容的合規性。
3.熟悉抖音、小紅書等社交媒體平臺的運營規則和最佳實踐。
4. 至少1-2年的社交媒體運營或相關領域的工作經驗
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮東晟科創產業園7棟10樓B區2號
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隨時溝通
面議
東莞-寮步鎮
不限
2年
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SEM/SEO主管/經理
一、崗位職責：
1、根據公司總體市場戰略，制定網絡推廣目標及推廣方案；
2、推廣渠道管理，負責公司網站、百度、1688、淘寶店鋪免費與付費推廣；
3、內容策劃與管理，制定內容營銷策略，指導團隊制作優質的推廣內容；
4、團隊管理與協調，管理網絡推廣團隊，制定團隊成員工作內容與職責，組織培訓學習，提升團隊綜合能力；
5、數據分析與評估，優化推廣效果評估體系，監控流量、轉化率、ROI等核心指標，根據數據分析結果，提出優化建議和改進措施；
6、帶領團隊達成推廣目標。
二、任職要求：
大專以上學歷，有5年以上百度、1688等主流平臺推廣經驗；2年以上團隊管理經驗。
工作地點
廣東省東莞市松山湖信息路4號科學智匯城一期7棟2樓
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8-15K
東莞-松山湖
大專
5年
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亞馬遜運營主管
工作要求:
1、銷售目標：按照月度，季度分解公司要求的銷售目標，確保銷售目標的達成；
2、產品打造：通過分析市場及銷售數據，做出有針對性的運營決策，提高產品銷量和排名；
3、平臺運營：深入了解產品，分析市場和競品，結合用戶痛點，提煉產品核心賣點，有技巧的優化listing；
4、庫存管理：定期分析市場數據，結合市調和歷史數據預估未來銷量 保證健康的庫存周轉率；
5、賬號安全：負責Amazon賬號安全管理，規避各類安全問題；
6、產品布局：根據產品市場接收度及客訴反饋，主動推進產品的優化；同時為公司新產品開發提供有效的建議；
任職要求：
1、需有亞馬遜運營主管一年半以上工作經驗；
2、英語四級以上，有北美站/日本站成人玩具類目操作經驗者優先；
3、邏輯思維清晰，條理性好，有一定的數據整理和數據分析能力；
薪資詳情：
薪資范圍：12000-18000元/月
無責底薪：8000-18000元/月
提成方式：浮動底薪加業績提成
上班時間：9:00-12:00 13:30—18:30
社保類型：五險（入職一個月內購買社保）
獎金補貼：績效獎，新品獎，薪資待遇面談
工作地址: 東莞市南城區UCC寰宇匯金中心9號樓1211室(蛤地地鐵站A出口)
工廠地址: 東莞市常平鎮司馬東深路徳青智慧園C棟5樓
產品有競爭力，價值高，利潤好
工作地點
廣東省東莞市南城區UCC寰宇匯金中心9B1903
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隨時溝通
12-18K
東莞-南城區
本科
5年
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娛樂直播運營官招募｜包住+社保+分紅
**我們是誰？**
一支扎根抖音生態的娛樂直播先鋒戰隊，專注孵化有溫度、有靈魂的直播IP。現因業務擴張，誠邀資深運營人才加入，共同定義直播行業的下一個“現象級”。
**崗位名稱：高級娛樂直播運營**
**薪資范圍：4000-6000元/月+階梯提成+超額激勵**
（注：自帶成熟主播團隊/單月流水超30萬者，薪資可突破上限面議）
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? **你要掌控的戰場**
? 流量操盤：制定直播間推流策略，玩轉DOU+、feed流等工具，把“偶然熱門”變成“必然爆款”
? 主播孵化：從0-1打造人設，設計話術體系、直播劇本及漲粉變現閉環
? 數據診療：實時監控GMV/停留時長/轉粉率等核心指標，用數據反哺內容優化
? 危機公關：預判輿情風險，制定突發狀況應對手冊，守護主播與品牌口碑
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**我們期待的你**
→ 3年以上娛樂直播運營經驗（MCN機構/公會背景優先）
→ 深諳抖音算法邏輯，有帶主播成功案例
→ 擅長制定主播成長計劃，懂心理學更懂人性
→ 對熱點極度敏感，能快速將全網爆梗轉化為直播間流量密碼
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**長期價值福利**
? 主播分紅權：參與孵化主播的流水終身分成
? 管理晉升通道：優秀者可晉升運營總監，組建專屬戰隊
? 社保保障：入職滿3個月繳納五險。
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**寫在最后的話**
我們不要“流水線工人”，只要“夢想合伙人”——
若你相信：
“每一個平凡的主播背后，
都藏著一個等待被點燃的宇宙”
請與我們并肩，把星光撒向更遠的地方。
工作地點
廣東省東莞市石碣鎮王洲灣一號3樓
一鍵掃碼
隨時溝通
4-8K
東莞-石碣鎮
不限
應屆畢業生
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亞馬遜跨境運營
崗位職責:
1、負責Amazon店鋪日常運營管理，獨立管理賬戶、上架
產品，處理訂單和客服內容;
2、根據產品的銷量和排名變化，及時制定和調整銷售策略
及推廣計劃，做好數據分析工作;
3、分析競爭對手情況，掌握市場趨勢和變化，制定改善的
可行性方案;
4、針對店鋪運營和賬號健康管理，做好分析總結，及時向
上級匯報情況;
5、根據銷售目標，做好銷售計劃，備貨計劃以及跟進備貨
和庫存的監控管理;
7、服從上級的指令，按時有效地完成上級交付的任務。
8、工作時間：26天制，8小時責任制，包吃住。
9、薪資8-10K+提成。
任職要求:
1、大專及以上學歷，英語過四級，1年以上相關工作經
驗;
2、一年及以上亞馬遜銷售經驗優先考慮，熟悉亞馬遜平臺。
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮清湖頭村高清路5號
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隨時溝通
8-10K
東莞-塘廈鎮
大專
1年
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新媒體運營/運營經理
1、3年以上抖音/小紅書等新媒體領域運營經驗 有線下地推宣傳推廣經驗 有3c數碼類達人及網紅資源優先優先；
2、 5年及以上新媒體運營相關工作經驗，其中至少2-3年擔任團隊管理或項目負責人角色，有成功帶領團隊達成目標的案例；
3、具有卓越的戰略思維與規劃能力 能將公司業務目標拆解為可執行的新媒體策略 具備平臺選擇、定位、差異化競爭策略的制定能力， 能制定清晰的年度/季度/月度運營規劃及預算；
4、擁有廣泛的行業人脈和KOL/KOC/機構資源庫 能獨立策劃并執行有影響力的跨界合作項目 具備良好的商務談判技巧和合同管理能力；
5、能提供相關作品，需說明背景、目標、策略、執行、結果數據和團隊管理心得。（能提供者優先考慮）
工作地點在東莞或深圳
工作地點
廣東省東莞市橫瀝鎮東環路4號
一鍵掃碼
隨時溝通
8-12K
東莞-橫瀝鎮
本科
3年
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市場數字營銷經理
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷、電子商務、數字媒體等相關專業優先；
2、具有5年以上數字營銷工作經驗，有快消品或食品行業經驗者優先；
3、 熟悉新媒體平臺，掌握流量獲取、用戶增長方法；具備良好的文案能力和市場營銷創意能力；
4、熟練使用數據分析工具，有較強數據分析能力；
5、了解直播電商運營，有操盤經驗者優先；
6、 有團隊管理經驗，具有責任心和敬業精神，能夠承受工作壓力，具有較強的溝通協調能力，能與不同部門有效合作。
工作地點
廣東省東莞市望牛墩鎮東莞富錦食品有限公司
一鍵掃碼
隨時溝通
15-20K
東莞-望牛墩鎮
本科
5年
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亞馬遜運營主管
跨境電商負責人需要具備綜合能力，涵蓋行業認知、管理技能、市場洞察和跨文化適應力等多方面。以下是核心條件：
一、行業知識與經驗
1. 跨境電商流程精通**
熟悉選品、采購、物流（國際貨運、清關、海外倉）、支付結算、退換貨等全鏈條操作。
了解主流平臺（亞馬遜、eBay、Shopify等）規則及獨立站運營邏輯。
2. 政策與合規意識**
掌握目標國貿易法規（如歐盟CE認證、美國FDA）、稅務（VAT/GST）、知識產權保護（商標/專利）及數據隱私（GDPR）。
3. 市場趨勢敏感度
能分析海外消費習慣（如節日營銷偏好）、競品動態，及時調整策略。
二、核心管理能力
1. 戰略規劃與執行
制定長期增長目標（如市場擴張、品牌化），拆解為可落地的運營計劃（SKU優化、渠道布局）。
2. 團隊搭建與協作
組建跨職能團隊（運營、設計、客服），協調供應鏈、物流商、海外服務商等資源。
3.數據驅動決策
熟練使用分析工具（Google Analytics、ERP系統），監控ROI、轉化率、庫存周轉率等關鍵指標。
三、運營與營銷能力
1. 本地化運營
針對不同市場優化產品描述（語言/文化適配）、定價策略（考慮關稅和競品）、客服體系（時區/語言覆蓋）。
2. 數字化營銷能力
擅長SEO/SEM、社交媒體營銷（TikTok、Instagram）、KOL合作及郵件營銷，熟悉海外廣告投放邏輯（如Facebook廣告算法）。
3. 供應鏈管理
平衡成本與時效，建立應急方案（如應對海運延誤、庫存滯銷）。
四、個人素質
1.抗壓與適應力
應對時差、匯率波動、平臺政策突變（如亞馬遜封店潮）等不確定性。
2. 跨文化溝通
理解商務禮儀差異（如歐美重契約、中東重關系），避免文化沖突。
3.創新與學習能力
關注新興模式（直播電商、社交電商）、技術工具（AI選品、自動化客服）。
五、加分項
語言能力：英語必備，小語種（德語、日語等）有助于開拓細分市場。
資源積累：海外倉、分銷渠道、服務商網絡等資源庫。
創業精神：在快速試錯中迭代策略，適應行業高競爭環境。
總結
跨境電商負責人需兼具“全局視野”和“細節執行力”，既要懂商業邏輯，又要能解決實操問題（如清關延誤、差評處理）。持續學習（如跟進平臺算法更新）和資源整合能力是關鍵競爭力。
工作地點
廣東省東莞市石排鎮埔心1路167號紅樹林餐廳正后面
一鍵掃碼
隨時溝通
15-25K
東莞-石排鎮
本科
3年
版權聲明：東莞運營經理/主管工資數據是根據智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析并發布，保留所有權利，任何網站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
