東莞會(huì)計(jì)經(jīng)理/主管工資待遇
東莞會(huì)計(jì)經(jīng)理/主管工資水平一般一個(gè)月多少錢(qián)?其中60.7%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:東莞會(huì)計(jì)經(jīng)理/主管薪酬查詢(xún)數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(shì)(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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主辦會(huì)計(jì)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)(金蝶云星空)的全面協(xié)調(diào)與管理操作,確保金蝶系統(tǒng)落地/高效運(yùn)作;
2、處理公司全盤(pán)賬務(wù),確保賬目準(zhǔn)確無(wú)誤;
3、執(zhí)行總經(jīng)辦要求,與銷(xiāo)售端無(wú)縫對(duì)接;
4、進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,提供決策支持;
5、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)提交相關(guān)報(bào)告;
6、優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,提升工作效率;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、精通金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng),具備5年以上全盤(pán)實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)及稅務(wù)政策;
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力;
5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
男女不限,45歲以下,有涂料/建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市企石鎮(zhèn)萬(wàn)豐工業(yè)路35號(hào)
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面議
東莞-企石鎮(zhèn)
不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
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會(huì)計(jì)主管
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,開(kāi)展財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)外的協(xié)調(diào)溝通工作。
2、制定與執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,監(jiān)督公司日常財(cái)務(wù)流程,確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī)。
3、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬務(wù)處理:審核原始憑證、編制會(huì)計(jì)憑證、出具財(cái)務(wù)報(bào)表以及開(kāi)具發(fā)票等工作。
4、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)工作,確保稅務(wù)合規(guī),避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)憑證及時(shí)進(jìn)行裝訂、歸檔等會(huì)計(jì)檔案的管理。
6、協(xié)助做好公司日常資金安全管理,防控資金風(fēng)險(xiǎn)。
7、公司固定資產(chǎn)管理、盤(pán)點(diǎn)清查工作。
8、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,提出改進(jìn)建議供上級(jí)決策。
【任職要求】
1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),含2年以上全盤(pán)賬務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng),具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。
4、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)法、稅法等財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)。
5、有良好的職業(yè)操守,品格端正,具備較好的溝通能力和人際交往能力。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)塘廈鎮(zhèn)四村龍環(huán)路33號(hào)四村公寓2棟209室
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8-10K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
大專(zhuān)
5年
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管理會(huì)計(jì)師
初級(jí)會(huì)計(jì)師以上;工廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,能獨(dú)立完成高新科技、免抵退企業(yè)賬務(wù)處理,溝通能力強(qiáng),遵紀(jì)守法,工作穩(wěn)定,有事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮!男女不限!
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市大嶺山鎮(zhèn)大嶺山農(nóng)場(chǎng)管理區(qū)第一街區(qū)13號(hào)
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6-10W/年
東莞-大嶺山鎮(zhèn)
大專(zhuān)
6年
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主管會(huì)計(jì)
1、能獨(dú)立完成全盤(pán)帳務(wù)處理,具備一般納稅人全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn);
2、審核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù)并記賬,嚴(yán)格掌控費(fèi)用開(kāi)支和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性;
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證處理,對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記賬;
4、負(fù)責(zé)憑證的整理,款項(xiàng)跟進(jìn),及時(shí)處理呆賬、壞賬,并提出合理的優(yōu)化建議;
5、負(fù)責(zé)整體業(yè)務(wù)的復(fù)核校對(duì),編制上報(bào)匯總報(bào)表,提供必要的測(cè)算依據(jù);
6、月末對(duì)公司的往來(lái)科目與相關(guān)人員進(jìn)行核對(duì);
7、月末會(huì)同倉(cāng)管員對(duì)《存貨盤(pán)存表》進(jìn)行帳帳核對(duì),確認(rèn)無(wú)誤后在《存貨盤(pán)存表》中簽名上報(bào);
8、提出業(yè)務(wù)流程的修改意見(jiàn),規(guī)范財(cái)務(wù)制度建立健全適合公司需要的內(nèi)控制度;
9、掌握國(guó)家稅務(wù)政策,做到準(zhǔn)確、及時(shí)的進(jìn)行納稅申報(bào)和相關(guān)部門(mén)資料、數(shù)據(jù)的報(bào)送;
10、負(fù)責(zé)對(duì)其他部門(mén)進(jìn)行財(cái)稅知識(shí)相關(guān)的培訓(xùn);
11、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)事項(xiàng)。
崗位要求:
1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上全盤(pán)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn), 有在生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3. 抗壓能力強(qiáng),黨員優(yōu)先。
4、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。
工作時(shí)間:6天制8個(gè)小時(shí)、上午08:00-12:00,下午13:30-17:30;有年終獎(jiǎng)、團(tuán)建、聚餐、生日會(huì)等活動(dòng)
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市東城區(qū)廣東省東莞市東城區(qū)東城同沙科技工業(yè)園東科路10號(hào)嘉福新材
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6-10K
東莞-東城區(qū)
大專(zhuān)
5年
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總賬會(huì)計(jì)
職責(zé)要求:
1、有2-3年以上全盤(pán)會(huì)計(jì)賬務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉制造業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)、成本管控等經(jīng)驗(yàn);
3、專(zhuān)科以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),有會(huì)計(jì)職稱(chēng)優(yōu)先;
4、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件(金碟或用友);
5、工作認(rèn)真責(zé)任心強(qiáng),具備很強(qiáng)的職業(yè)操守;
6、上班時(shí)間五天半;
7、有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8、有2年以上同行外賬或總賬工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位要求:
1、保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性,準(zhǔn)確性;
2、核對(duì)賬目,做到賬證,賬賬相符,日清月結(jié);
3、財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)從業(yè)人員準(zhǔn)則;
4、做事細(xì)心、有責(zé)任心,愛(ài)崗敬業(yè)。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市萬(wàn)江區(qū)流涌尾五星太陽(yáng)公司內(nèi)
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隨時(shí)溝通
6.5-8K
東莞-萬(wàn)江區(qū)
大專(zhuān)
3年
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會(huì)計(jì)主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常全盤(pán)會(huì)計(jì)核算工作,確保賬務(wù)處理準(zhǔn)確合規(guī);
2、按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及繳納工作,確保稅務(wù)事項(xiàng)無(wú)誤;
3、協(xié)助優(yōu)化內(nèi)部管理流程,提升團(tuán)隊(duì)工作效率;
4、熟悉產(chǎn)品成本核算。
任職要求:
1、具備5年以上工廠(chǎng)全盤(pán)會(huì)計(jì),3年以上會(huì)計(jì)主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)資格證書(shū);
2、熟悉稅務(wù)政策及報(bào)稅操作流程;
3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部工作;
4、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)操守和溝通能力;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)金河工業(yè)三路4號(hào)
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隨時(shí)溝通
6-8K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
中專(zhuān)
5年
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企業(yè)事務(wù)專(zhuān)員
熟悉企業(yè)工商、稅務(wù)、商標(biāo)、高新等事務(wù)辦理;要求年齡40歲以下,工資5000-15000元,有意面談。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市南城區(qū)南城街道第一國(guó)際三期四號(hào)樓2201
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隨時(shí)溝通
面議
東莞-南城區(qū)
不限
1年
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會(huì)計(jì)經(jīng)理
有三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立處理會(huì)計(jì)帳務(wù)和稅務(wù)申報(bào)。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市南城區(qū)南城街道第一國(guó)際三期四號(hào)樓2201
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隨時(shí)溝通
面議
東莞-南城區(qū)
不限
不限
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會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)
崗位職責(zé):
1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專(zhuān)題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì);
6、具有良好的溝通能力;
7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間:
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)石新東城二街15號(hào)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
3-5K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
中專(zhuān)
2年
版權(quán)聲明:東莞會(huì)計(jì)經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。