職位描述：

崗位職責：
1、協助生產經理全面落實公司和車間的各項管理制度，參與車間各項生產計劃的制訂及貫徹執行；
2、全面負責班組人員管理工作，如實填報考勤情況，做好與下屬的溝通與考核工作，做好班組建設；
3、協助生產經理做好每批產品投產前的組織安排和技術準備工作，協助做好首件產品的檢驗工作；
4、合理安排生產工序，注意工序的工時平衡，按規定日期下線，保證按時完成任務；
5、樹立操作標準，提升質量意識，執行質量標準，提升產品合格率；
6、及時發現生產中出現的質量問題，協助生產經理解決處理，確保生產過程各個環節的正常運轉；
7、切實抓好安全操作標準，加強設備維護保養，檢查班組安全生產措施和安全；
8、實施全班組人員的技術傳授和培訓活動，提高全員操作水平；
9、負責做好交接班準備工作，開好每天交接班工作，協助后進員工完成工作任務；
10、負責監督現場環境衛生，做好5S；
11、開展本班組的經濟核算，節約能源和輔料，降低產品成本；
12、完成上級領導交辦的其他工作。		
			
任職資格：
1、高中以上學歷，42歲以下，優秀者可放寬要求，能適應夜班；
2、有三年以上塑膠相關工作經驗，能處理一般機器故障異常及注塑工藝維護；
3、具備一定的溝通協調管理能力，責任心強。						

職位描述：

【崗位職責】
1、根據人員需求表進行招聘，滿足用人需求；
2、負責每月考勤監督及匯總核對，及辦理員工簽訂勞動合同；
3、負責實施員工入、離、調、轉、晉升等員工異動等手續辦理；
4、負責員工宿舍安排，月底抄水電表；
5、制定人事相關通知及存檔管理；
6、負責員工生日會組織與實施；
7、負責員工社保、工傷及商業保險的工作；
8、完成上級領導安排的其他工作。

任職要求：
1、30歲以下，人力資源等相關專業優先；
2、兩年以上行政人事類相關工作經驗，熟悉使用辦公軟件。
3、品行端正，性格開朗，處事靈活，有較好的溝通能力。

職位描述：

崗位職責：
1、負責根據公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標；
2、負責對現有市場和客戶進行分析，發現客戶的潛在需求，引導相關客戶的現有需求，達成銷售目標；
3、負責根據客戶需求的特點，為客戶提供最優產品解決方案；
4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關系，提高合同額和利潤率；
5、負責協調各種內部、外部資源，解決在項目實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度；
6、負責對項目回款過程的監控和執行，提高回款率；
7、負責通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發。

任職要求：
1、吃苦耐勞、穩重踏實、執行力強
2、有無經驗即可，薪資是底薪＋提成、面議
3、能接受出差