職位描述：

任職要求
1.學(xué)歷不限。
2.熟悉基本辦公軟件熟悉ERP有業(yè)務(wù)跟單相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.良好的溝通交流能力、思想靈活、思路清晰，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)， 責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)。
4.有一定的抗壓能力，接受無(wú)經(jīng)驗(yàn).
崗位職責(zé)
1.根據(jù)業(yè)務(wù)銷售訂單，及時(shí)準(zhǔn)確導(dǎo)入系統(tǒng)，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，落實(shí)客戶貨期出貨情況。
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)的跟蹤、發(fā)貨、及異常處理，定期與客戶進(jìn)行溝通以及其他相關(guān)聯(lián)絡(luò)。
3.業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔，定期整理工作的內(nèi)容進(jìn)行匯報(bào)。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。
上班時(shí)間
8:30-18:00
月休3天
福利待遇
社保，工齡獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)，外住補(bǔ)貼，加班費(fèi)，全勤獎(jiǎng)，開門紅包.
（上班時(shí)間8:30-18:00）----加班費(fèi)
超過(guò)19:00算加班 加班費(fèi)以超半個(gè)小時(shí)起計(jì)算，加班費(fèi)計(jì)算方式：按正常班9小算---時(shí)薪資*1.5 （加班計(jì)算以負(fù)責(zé)人審批加班條為準(zhǔn)）

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