崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商引進(jìn)工作，深度挖掘引入優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商；并在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋求、開發(fā)新的供應(yīng)商；
2、對價格敏感，有核價，議價能力，有較強(qiáng)的采購談判和供應(yīng)商管理能力；
3、負(fù)責(zé)對合格供應(yīng)商資料進(jìn)行整理、歸檔，建立合格供應(yīng)商名冊；
4、各品類供應(yīng)商進(jìn)行有效管理考核，不斷優(yōu)化提升供應(yīng)鏈體系；
5、根據(jù)公司整體規(guī)劃，確保商品價格競爭力建立穩(wěn)定高效的產(chǎn)品供應(yīng)體系；
6、對采購產(chǎn)品負(fù)責(zé)，全程跟蹤采購產(chǎn)品。及時處理采購過程中出現(xiàn)的不良品，對滯銷商品提前做出預(yù)判，并進(jìn)行處理。

任職條件
1.有定制家具采購/供應(yīng)商管理經(jīng)驗者優(yōu)先，大專以上學(xué)歷；
2.熟悉運(yùn)營ERP系統(tǒng)，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與溝通能力。
3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守，較強(qiáng)的市場洞察力以及邏輯思維能力；
3.結(jié)果導(dǎo)向，力求嘗試多種途徑最終達(dá)成目標(biāo)；
4.有風(fēng)險意識，制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施。