崗位職責
1）分配新版稿件，對稿件做初步的審查工作。
2）制定每周、每日的出版計劃
3）根據(jù)每周、每日的出版計劃，做好進度監(jiān)控、追蹤、管理工作。確保樣板制作流程順利。按時交付樣品
4）協(xié)調(diào)部門崗位任務，確保各崗位任務量在正常范圍內(nèi)。高效利用現(xiàn)有資源，對制版進度進行支撐。
5）優(yōu)化、解決部門內(nèi)部存在的問題，改善工作流程及內(nèi)容。
6）制定標準化作業(yè)流程（SOP），提升崗位效率。
7）維護版房知識庫內(nèi)容板塊，對知識進行歸納與共享。
8）對接業(yè)務/客戶需求，明確樣品開發(fā)目標（如功能、成本、交期），協(xié)同開發(fā)處理重要客戶訂單
9）有風險把控意識與成本控制意識能力。協(xié)同版師解決樣品質(zhì)量問題，降低生產(chǎn)難度。推動工藝改進
10）定期匯報版房運營狀況，包括產(chǎn)能、成本、問題點及改善計劃。
崗位任職資格
經(jīng)驗要求：熟悉毛絨玩具制版流程、生產(chǎn)工藝。有版房管理經(jīng)驗。
1）對紙樣、工藝做法有一定的了解，能一定程度上把控風險，具備成本把控意識及能力。
2）有較強的溝通能力，能進行本部門與跨部門的溝通協(xié)作。清晰傳達與接收信息。
3）較高的執(zhí)行力及責任心；
4）有較好的自驅(qū)力和抗壓能力；
5）有較好的主動性，積極尋求提升工作進展、結(jié)果的方式方法；
6）具備問題分析及解決能力，能快速應對突發(fā)事項。