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急聘
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- 南昌
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推薦招聘信息
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5-7K
大專
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不限
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萍鄉-上栗縣
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司日常行政管理的運作； 2、需臨時出差； 3、負責各類會務的安排； 4、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 5、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 6、負責各類后勤事務。 任職要求： 1、大專及以上學歷。 2、可接受出差。 3、有行政經驗者優先。 4、男女不限。 5、能吃苦耐勞。 -
6-12K
大專
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不限
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吉安-吉安縣
立即應聘
崗位職責： 1、根據需求發布招聘信息，篩選簡歷，安排面試； 2、負責招聘全流程的協調工作，包括初試、復試、背景調查及入職流程； 3、協助辦理員工入職、離職等相關手續； 4、完成上級交辦的其他行政及人事相關工作。 任職要求： 1、1年以上招聘或HR相關經驗，熟悉招聘流程； 2、溝通能力強，有耐心，具備一定的抗壓能力。 -
4-6K
大專
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不限
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贛州-信豐縣
立即應聘
工作職責： 1.協助工程師建立新機種電子PN，核對報價和量產前BOM;產品配置表的更新及維護受控存檔; 2.完成電子物料樣品的交付和確認，如物料樣品領用，寄送、保管等; 3.試制物料管理(例PCBA物料備料、發料及退料和盤點等); 4.了解負責項目前段(SMT)的試制狀況并統計，進度跟進，時間節點控制，推動項目落地&評宙; 5.協助NPI單位各項工作安排及完成領導安排的其它工作 崗位要求： 1、大專及以上學歷，模具、機械專業優先； 2、能熟練使用office辦公軟件 3、有一定英文寫作基礎 4、良好交際和溝通能力，責任心強，做事細心、團隊合作意識強、善干溝通及邏輯性較強 5.熟悉ERP系統操作者優先考慮 -
4.5-6K·13薪
不限
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不限
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贛州-章貢區
立即應聘
崗位職責： 1：安排物流提貨、發貨并記錄客戶退換貨、維修、投訴等售后問題。 2：協調生產等部門維修售后機器、跟蹤處理進度并向客戶反饋進度結果。 3：對接客戶售后維修、配件、消耗品報價做合同，管理合同等。 4：處理退換貨、配件補發等事情，確保流程符合規定。 5：協助主管安排售后人員出差等現場售后事務，并記錄好出差人員信息。 6：整理并統計歸類售后問題、售后報告分類匯總，每月形成報告輸出歸檔并可追溯。 7：售后人員績效管理、報銷單提交財務等。 8：回訪客戶跟進售后情況，統計售后滿意度調查。 9：公司上級領導臨時安排的工作。 任職要求 1：溝通與服務意識強。 2：責任心與抗壓能力強。 3：團隊合作與學習能力強。 4：熟練使用公司管理系統軟件(如ERP等)。 5：熟練使用各種辦公軟件。 6：大專以上學歷。 7：2年售后工作經歷優先。鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
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500-1000
8小時工作制
免費培訓
免費旅游
生日禮物
團隊活動豐富
工作環境優美
五險一金
包住
包吃
帶薪年假
2025-06-20
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行政人事主管
急聘
6-8K
大專
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3年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
1.根據公司戰略及各部門人員編制計劃，精準分析招聘需求，制定并動態調整招聘計劃。 2.通過多種方式全面調研與分析公司各部門的培訓需求，依據需求分析結果，精心制定涵蓋多類型課程的培訓計劃。組織和實施培訓活動，評估培訓效果，為員工提供職業發展指導。 3.結合公司戰略目標與業務特點，設計并完善科學合理的績效考核體系。組織實施績效考核工作，對員工的工作表現進行評估和反饋，為員工的薪酬調整、晉升等提供依據。 4.根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施。 5.負責員工的薪酬核算、發放以及福利管理，確保薪酬福利政策的公平性和合理性。負責員工勞動合同的簽訂、續簽、變更和解除等工作，確保公司人力資源管理符合國家法律要求。處理員工的投訴和糾紛，維護良好的勞動關系。組織員工活動，增強員工的歸屬感和團隊凝聚力。 6.協助修訂公司相關制度、行政管理制度，確保制度的合理性和有效性。監督和檢查各部門對制度的執行情況，及時發現問題并提出改進措施。 7.負責公司日常行政事務的組織協調，如會議組織、文件管理、辦公用品采購與發放、車輛管理等。確保公司行政工作的高效運轉。 8.負責公司租賃事務及其他后勤管理工作。協調與外部供應商的關系，確保后勤服務的質量和成本控制。 9.負責員工人事檔案的收集、整理、歸檔和保管工作，確保人事檔案的完整性和安全性。加強對人員進出、公務訪客、車輛物品出入、消防安全、防盜防災、職業安全防護等的管理， 10.上級交辦的其它事項 -
辦公室文員
急聘
4-5K
中專
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2年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助業務部事務（按固定模板：打報價單、合同、生產/發貨/送貨單）完成流程資料的處理； 2、零部件外采下發至合作供應商、對賬及日常行政事務； 3、月考勤數據統計制作； 4、辦公室文書工作； 5、后勤保障（辦公室勤雜采購等工作）； 6、領導交辦的臨時性事務。 備注：9月份公司搬遷新址【中堂·潢涌·第三工業區】 直接導航：【東莞市喜諾電業科技有限公司】同位置 任職資格 1、20-45歲，大專以上學歷；形象氣質佳，普通話標準； 2、細心且有耐心； 3、人品善良，性格開朗、直率；責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳； 4、具備良好的溝通協調能力，擅長跟人交流； 5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統籌協調能力。 -
4.5-8K
不限
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應屆畢業生
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1、整理每日出貨單據并核查快遞發貨信息； 2、編制生產任務單并聯系物料快遞； 3、協助業務員安排樣品制作及跟進，參與訂單評審； 4、跟蹤訂單全流程，包括下單前后服務及售后服務； 5、定期與客戶對賬并跟進回款； 6、按時完成上級交辦的其他任務； 任職要求： 1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟練使用辦公軟件，精通Excel數據圖表化及Word和PPT操作； 3、具備較強的學習能力和溝通表達能力； 4、工作細心，責任心強，踏實穩重； 5、具有團隊協作精神，能夠承受一定工作壓力；生產/制造/加工
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200-500
包吃
五險
工作環境優美
8小時工作制
餐補
免費培訓
免費旅游
免費體檢
節日福利
生日禮物
團隊活動豐富
話費補助
全勤獎
績效獎
年終獎
2023-09-14
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行政助理
急聘
4.1-5.5K
大專
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司日常行政管理工作的運作； 2、完成日常工作任務及上級領導安排的其他事項； 3、負責各類會議的安排與協調； 4、組織并指導行政、后勤、保衛工作的協調、監督和管理； 5、跟進并控制行政管理相關成本，包括水電管理等工作； 6、策劃并安排員工活動，提升團隊凝聚力； 任職要求： 1、性格開朗，思維敏捷，具備較強的應變能力； 2、能承受一定的工作壓力，具有吃苦耐勞的精神； 3、具備良好的團隊合作意識； 4、大專及以上學歷，行政管理或相關專業優先考慮； 5、有相關行政管理工作經驗者優先； -
5-7K
大專
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不限
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萍鄉-上栗縣
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司日常行政管理的運作； 2、需臨時出差； 3、負責各類會務的安排； 4、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 5、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 6、負責各類后勤事務。 任職要求： 1、大專及以上學歷。 2、可接受出差。 3、有行政經驗者優先。 4、男女不限。 5、能吃苦耐勞。 -
6-12K
大專
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不限
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吉安-吉安縣
立即應聘
崗位職責： 1、根據需求發布招聘信息，篩選簡歷，安排面試； 2、負責招聘全流程的協調工作，包括初試、復試、背景調查及入職流程； 3、協助辦理員工入職、離職等相關手續； 4、完成上級交辦的其他行政及人事相關工作。 任職要求： 1、1年以上招聘或HR相關經驗，熟悉招聘流程； 2、溝通能力強，有耐心，具備一定的抗壓能力。 -
4-6K
大專
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不限
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贛州-信豐縣
立即應聘
工作職責： 1.協助工程師建立新機種電子PN，核對報價和量產前BOM;產品配置表的更新及維護受控存檔; 2.完成電子物料樣品的交付和確認，如物料樣品領用，寄送、保管等; 3.試制物料管理(例PCBA物料備料、發料及退料和盤點等); 4.了解負責項目前段(SMT)的試制狀況并統計，進度跟進，時間節點控制，推動項目落地&評宙; 5.協助NPI單位各項工作安排及完成領導安排的其它工作 崗位要求： 1、大專及以上學歷，模具、機械專業優先； 2、能熟練使用office辦公軟件 3、有一定英文寫作基礎 4、良好交際和溝通能力，責任心強，做事細心、團隊合作意識強、善干溝通及邏輯性較強 5.熟悉ERP系統操作者優先考慮 -
4.5-6K·13薪
不限
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不限
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贛州-章貢區
立即應聘
崗位職責： 1：安排物流提貨、發貨并記錄客戶退換貨、維修、投訴等售后問題。 2：協調生產等部門維修售后機器、跟蹤處理進度并向客戶反饋進度結果。 3：對接客戶售后維修、配件、消耗品報價做合同，管理合同等。 4：處理退換貨、配件補發等事情，確保流程符合規定。 5：協助主管安排售后人員出差等現場售后事務，并記錄好出差人員信息。 6：整理并統計歸類售后問題、售后報告分類匯總，每月形成報告輸出歸檔并可追溯。 7：售后人員績效管理、報銷單提交財務等。 8：回訪客戶跟進售后情況，統計售后滿意度調查。 9：公司上級領導臨時安排的工作。 任職要求 1：溝通與服務意識強。 2：責任心與抗壓能力強。 3：團隊合作與學習能力強。 4：熟練使用公司管理系統軟件(如ERP等)。 5：熟練使用各種辦公軟件。 6：大專以上學歷。 7：2年售后工作經歷優先。鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
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2025-06-20
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行政人事主管
急聘
6-8K
大專
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3年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
1.根據公司戰略及各部門人員編制計劃，精準分析招聘需求，制定并動態調整招聘計劃。 2.通過多種方式全面調研與分析公司各部門的培訓需求，依據需求分析結果，精心制定涵蓋多類型課程的培訓計劃。組織和實施培訓活動，評估培訓效果，為員工提供職業發展指導。 3.結合公司戰略目標與業務特點，設計并完善科學合理的績效考核體系。組織實施績效考核工作，對員工的工作表現進行評估和反饋，為員工的薪酬調整、晉升等提供依據。 4.根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施。 5.負責員工的薪酬核算、發放以及福利管理，確保薪酬福利政策的公平性和合理性。負責員工勞動合同的簽訂、續簽、變更和解除等工作，確保公司人力資源管理符合國家法律要求。處理員工的投訴和糾紛，維護良好的勞動關系。組織員工活動，增強員工的歸屬感和團隊凝聚力。 6.協助修訂公司相關制度、行政管理制度，確保制度的合理性和有效性。監督和檢查各部門對制度的執行情況，及時發現問題并提出改進措施。 7.負責公司日常行政事務的組織協調，如會議組織、文件管理、辦公用品采購與發放、車輛管理等。確保公司行政工作的高效運轉。 8.負責公司租賃事務及其他后勤管理工作。協調與外部供應商的關系，確保后勤服務的質量和成本控制。 9.負責員工人事檔案的收集、整理、歸檔和保管工作，確保人事檔案的完整性和安全性。加強對人員進出、公務訪客、車輛物品出入、消防安全、防盜防災、職業安全防護等的管理， 10.上級交辦的其它事項 -
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4-5K
中專
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2年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助業務部事務（按固定模板：打報價單、合同、生產/發貨/送貨單）完成流程資料的處理； 2、零部件外采下發至合作供應商、對賬及日常行政事務； 3、月考勤數據統計制作； 4、辦公室文書工作； 5、后勤保障（辦公室勤雜采購等工作）； 6、領導交辦的臨時性事務。 備注：9月份公司搬遷新址【中堂·潢涌·第三工業區】 直接導航：【東莞市喜諾電業科技有限公司】同位置 任職資格 1、20-45歲，大專以上學歷；形象氣質佳，普通話標準； 2、細心且有耐心； 3、人品善良，性格開朗、直率；責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳； 4、具備良好的溝通協調能力，擅長跟人交流； 5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統籌協調能力。 -
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崗位職責： 1、整理每日出貨單據并核查快遞發貨信息； 2、編制生產任務單并聯系物料快遞； 3、協助業務員安排樣品制作及跟進，參與訂單評審； 4、跟蹤訂單全流程，包括下單前后服務及售后服務； 5、定期與客戶對賬并跟進回款； 6、按時完成上級交辦的其他任務； 任職要求： 1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟練使用辦公軟件，精通Excel數據圖表化及Word和PPT操作； 3、具備較強的學習能力和溝通表達能力； 4、工作細心，責任心強，踏實穩重； 5、具有團隊協作精神，能夠承受一定工作壓力；生產/制造/加工
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東莞-東城區
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崗位職責： 1、負責公司日常行政管理工作的運作； 2、完成日常工作任務及上級領導安排的其他事項； 3、負責各類會議的安排與協調； 4、組織并指導行政、后勤、保衛工作的協調、監督和管理； 5、跟進并控制行政管理相關成本，包括水電管理等工作； 6、策劃并安排員工活動，提升團隊凝聚力； 任職要求： 1、性格開朗，思維敏捷，具備較強的應變能力； 2、能承受一定的工作壓力，具有吃苦耐勞的精神； 3、具備良好的團隊合作意識； 4、大專及以上學歷，行政管理或相關專業優先考慮； 5、有相關行政管理工作經驗者優先； -
行政人事主管
急聘
6-8K
大專
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3年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
1.根據公司戰略及各部門人員編制計劃，精準分析招聘需求，制定并動態調整招聘計劃。 2.通過多種方式全面調研與分析公司各部門的培訓需求，依據需求分析結果，精心制定涵蓋多類型課程的培訓計劃。組織和實施培訓活動，評估培訓效果，為員工提供職業發展指導。 3.結合公司戰略目標與業務特點，設計并完善科學合理的績效考核體系。組織實施績效考核工作，對員工的工作表現進行評估和反饋，為員工的薪酬調整、晉升等提供依據。 4.根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施。 5.負責員工的薪酬核算、發放以及福利管理，確保薪酬福利政策的公平性和合理性。負責員工勞動合同的簽訂、續簽、變更和解除等工作，確保公司人力資源管理符合國家法律要求。處理員工的投訴和糾紛，維護良好的勞動關系。組織員工活動，增強員工的歸屬感和團隊凝聚力。 6.協助修訂公司相關制度、行政管理制度，確保制度的合理性和有效性。監督和檢查各部門對制度的執行情況，及時發現問題并提出改進措施。 7.負責公司日常行政事務的組織協調，如會議組織、文件管理、辦公用品采購與發放、車輛管理等。確保公司行政工作的高效運轉。 8.負責公司租賃事務及其他后勤管理工作。協調與外部供應商的關系，確保后勤服務的質量和成本控制。 9.負責員工人事檔案的收集、整理、歸檔和保管工作，確保人事檔案的完整性和安全性。加強對人員進出、公務訪客、車輛物品出入、消防安全、防盜防災、職業安全防護等的管理， 10.上級交辦的其它事項 -
辦公室文員
急聘
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2年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
崗位職責： 1、協助業務部事務（按固定模板：打報價單、合同、生產/發貨/送貨單）完成流程資料的處理； 2、零部件外采下發至合作供應商、對賬及日常行政事務； 3、月考勤數據統計制作； 4、辦公室文書工作； 5、后勤保障（辦公室勤雜采購等工作）； 6、領導交辦的臨時性事務。 備注：9月份公司搬遷新址【中堂·潢涌·第三工業區】 直接導航：【東莞市喜諾電業科技有限公司】同位置 任職資格 1、20-45歲，大專以上學歷；形象氣質佳，普通話標準； 2、細心且有耐心； 3、人品善良，性格開朗、直率；責任心、事業心強，能承受工作壓力，團隊協作能力佳； 4、具備良好的溝通協調能力，擅長跟人交流； 5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統籌協調能力。 -
4.5-8K
不限
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應屆畢業生
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1、整理每日出貨單據并核查快遞發貨信息； 2、編制生產任務單并聯系物料快遞； 3、協助業務員安排樣品制作及跟進，參與訂單評審； 4、跟蹤訂單全流程，包括下單前后服務及售后服務； 5、定期與客戶對賬并跟進回款； 6、按時完成上級交辦的其他任務； 任職要求： 1、大專及以上學歷，專業不限； 2、熟練使用辦公軟件，精通Excel數據圖表化及Word和PPT操作； 3、具備較強的學習能力和溝通表達能力； 4、工作細心，責任心強，踏實穩重； 5、具有團隊協作精神，能夠承受一定工作壓力；生產/制造/加工
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200-500
包吃
五險
工作環境優美
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餐補
免費培訓
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免費體檢
節日福利
生日禮物
團隊活動豐富
話費補助
全勤獎
績效獎
年終獎
2023-09-14
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行政助理
急聘
4.1-5.5K
大專
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司日常行政管理工作的運作； 2、完成日常工作任務及上級領導安排的其他事項； 3、負責各類會議的安排與協調； 4、組織并指導行政、后勤、保衛工作的協調、監督和管理； 5、跟進并控制行政管理相關成本，包括水電管理等工作； 6、策劃并安排員工活動，提升團隊凝聚力； 任職要求： 1、性格開朗，思維敏捷，具備較強的應變能力； 2、能承受一定的工作壓力，具有吃苦耐勞的精神； 3、具備良好的團隊合作意識； 4、大專及以上學歷，行政管理或相關專業優先考慮； 5、有相關行政管理工作經驗者優先； -
4.5-5K
中專
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不限
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責：主要負責協助樣品、跟蹤進度以及處理日常事務。 任職要求：1、中專或高中以上學歷，年齡18-40歲左右 2、熟悉office辦公軟件，會使用ERP系統優先。 3、善于溝通，責任心強，對數據敏感。 4、有生管文員1年以上相關工作經驗優先。 -
6-8K
大專
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1年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
一、崗位職責： 1..協助項目經理確保公司各項目按時按質交付，嚴格執行PMC項目計劃； 2.協調內部資源，組織項目會議，確保設備滿足客戶工藝和維護要求； 3.配合研發人員對客戶新工藝、新方案進行優化與更新； 4.跟進項目進度、識別并預警進度障礙、資源短缺等問題，推動交付問題解決； 5.配合技術、采購、生產等相關部門，有效縮短項目制作周期； 6.協助統籌安排客戶現場資源，確保項目順利上線、快速恢復生產； 7.負責客戶來訪驗收的接待與問題處理跟進； 8.負責項目全過程中的資料整理、歸檔與問題匯總，定期向領導匯報項目狀態； 9.維護研發工程資料，包括新產品BOM表編制、ECR/ECN變更、成品查核表、工程文檔發行與管理； 10.管理樣機物料申請、領取，PCB新板打板及外協快洗對接； 11.管理軟件版本發行與生產燒錄工作； 12.負責工程相關日常事務管理及研發支持。 二、任職要求： 1.全日制大專及以上學歷，電子、電氣、計算機或相關專業； 2.具備1-3年工程或項目助理工作經驗，有電子行業背景優先； 3.熟悉電子元器件、模擬電路、數字電路基礎，了解電子產品制造與生產流程； 4.熟練使用EXCEL、Word、PPT、ERP系統（金蝶Kingdee優先）； 5.具備較強的溝通協調能力、執行力和抗壓能力； 6.做事細心嚴謹，責任心強，具有良好的團隊合作意識和持續學習能力。 -
4.5-5.5K
不限
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
崗位要求： 1：18-35歲，會用電腦，熟悉辦公軟件操作 2：具有良好的溝通協調能力和團隊協作能力 3: 服從安排，踏實認真負責，有較強的工作責任心和敬業精神； 4：熟悉新媒體或短視頻拍攝優先！ -
5-7K
不限
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不限
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東莞-長安鎮
立即應聘
1、16-30歲，不會可以教、 2、工作細心，穩定性好，有敬業精神，工作積極負責. 3、有意向請先提供簡歷，條件符合者會發短信邀請或打電話通知。 -
10-20K
不限
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不限
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東莞-莞城區
立即應聘
招家政文員包吃包住：幫助那些想從事家政服務的人群，做職業規劃，匹配合適的崗位，然后負責匹配客戶和家政服務人員，促成簽約并維護客戶關系的人。 主要職責包括： 1、客戶線索匹配：接收客戶訂單后，通過電話回訪確認客戶的具體需求。 2、客戶信息跟進：篩選符合客戶需求的保姆，并邀約客戶進行保姆面試，以促成簽約。 3、客情維護：跟進保姆的服務效果及客戶滿意度，提升客戶體驗及增加轉介紹。 4、營銷和技能提升：定期參加公司營銷培訓、系統使用培訓，提升營銷技能并提高工作效率。 5、服務質量跟蹤考察：對所負責的家政服務人員的服務技能和服務質量進行跟蹤考察，為客戶協調解決服務中的質量問題 簡單的說就是幫家政阿姨找合適的工作，幫雇主匹配合適的阿姨。 1、心態好，懂溝通，包吃包住，買社保。 2、八小時工作制，中午休息2小時。 3、10000-20000看能力定，上不封頂，新手有人帶。 家政行業目前需求非常大，急缺人員上崗，投遞簡歷可以優先安排，不了解的可以主動問我，歡迎加入我們!
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南昌文職類招聘
