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1.負(fù)責(zé)所有客戶供應(yīng)商對(duì)賬以及催款事宜 3.月報(bào)表 4.統(tǒng)計(jì)各部門提交的報(bào)表。 5、獨(dú)立完成每月做賬工作 6、做事細(xì)心，主要核對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付 5、需有做過財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心，條理清晰、東西要做到及時(shí)，不要拖 工作地址在虎門懷德

1. 成本核算與分析：負(fù)責(zé)原材料、半成品及成品的成本核算，定期分析成本差異，編制成本報(bào)表，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。 2. 單據(jù)審核與錄入：核對(duì)采購訂單、領(lǐng)料單及生產(chǎn)工單，登記成本明細(xì)賬，維護(hù)ERP系統(tǒng)成本模塊數(shù)據(jù)。 3. 庫存監(jiān)管：協(xié)同倉庫進(jìn)行月度盤點(diǎn)，跟蹤庫存變動(dòng)，分析呆滯料并提出優(yōu)化建議。 4. 費(fèi)用歸集與分?jǐn)偅航y(tǒng)計(jì)生產(chǎn)部門制造費(fèi)用，按標(biāo)準(zhǔn)合理分?jǐn)傊粮鳟a(chǎn)品線，協(xié)助制定成本控制方案。 5.跨部門協(xié)作：對(duì)接生產(chǎn)、采購等部門，收集成本相關(guān)數(shù)據(jù)，協(xié)助完成成本預(yù)算及降本目標(biāo)。 6. 文檔管理：整理成本憑證及資料，確保檔案完整合規(guī)，支持內(nèi)外部審計(jì)工作。 要求：財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，熟悉制造業(yè)成本流程，熟練使用Excel及ERP系統(tǒng)，具備責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的整理與分析； 2、協(xié)助完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制； 3、處理公司內(nèi)部文書工作及文件歸檔； 4、支持部門內(nèi)其他行政事務(wù)的開展； 任職要求： 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí)； 2、有文員或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用辦公軟件； 4、工作細(xì)致，具有良好的溝通能力；

1. 熟悉一般納稅人的賬務(wù)處理，熟練開票系統(tǒng)，對(duì)發(fā)票的購買，核銷流程熟悉，懂發(fā)票認(rèn)證,抄/報(bào)稅等稅務(wù)相關(guān)工作，電子報(bào)稅系統(tǒng)，個(gè)人所得稅申報(bào)系統(tǒng)，免，抵，退系統(tǒng)。 2. 了解報(bào)關(guān)相關(guān)工作；根據(jù)出口報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)每月處理免稅發(fā)票并申報(bào)免抵退稅整理單證備案出口資料。處理不定時(shí)的稅務(wù)局調(diào)涵，不定期到外匯網(wǎng)站收出口外匯貨款。 2. 負(fù)責(zé)外貿(mào)公司全盤財(cái)務(wù)工作（包括應(yīng)收，應(yīng)付，稅務(wù)申報(bào)，免、抵、退稅，財(cái)務(wù)報(bào)表等)。 3. 有同等工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。

崗位職責(zé)： 1、應(yīng)收應(yīng)付往來核算，對(duì)賬，出具應(yīng)收應(yīng)付明細(xì)表及報(bào)表，會(huì)做手工憑證。 2、發(fā)票開具，登記和統(tǒng)籌管理、票據(jù)錄入，單據(jù)資料審核整理，出貨單打印。 3、日常賬務(wù)處理，考勤統(tǒng)計(jì)，個(gè)稅申報(bào)，社保管理，人員招聘，員工入職離職手續(xù)辦理 崗位要求： 1、年齡20-40歲,有二年工廠全盤會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 2、責(zé)任心強(qiáng)、誠實(shí)守信、為人正直、工作細(xì)致、積極主動(dòng)。 3、熟練操作excel、word等辦公軟件；字跡工整、接受能力強(qiáng)，能長期穩(wěn)定。

1、考勤系統(tǒng)維護(hù)，每日數(shù)據(jù)采集及考勤相關(guān)工作（考勤異常處理，請(qǐng)假、出差、調(diào)休等單據(jù)處理，月底總考勤匯總及確認(rèn)）等； 2、員工入職（系統(tǒng)錄資料入檔，廠牌辦理等）、離職，轉(zhuǎn)正、升遷、調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù)辦理；勞動(dòng)合同、人事檔案的管理； 3、后勤宿舍管理，飯?zhí)霉芾恚瑥S區(qū)5S管理； 4、員工績效考核數(shù)據(jù)收集及錄入； 5、員工工資核算； 6、客戶、供應(yīng)商對(duì)賬單出具； 7、發(fā)票開具。 要求：熟練使用電腦辦公軟件。做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞。

要求： 應(yīng)屆生亦可，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)、對(duì)數(shù)字敏感，做事細(xì)心

崗位職責(zé)： 1、供應(yīng)商對(duì)賬單及客戶對(duì)賬單的制作，總目錄表的制作； 2、應(yīng)收應(yīng)付跟進(jìn)及數(shù)據(jù)分析表的全面跟進(jìn)和制作，及時(shí)準(zhǔn)確性； 3、業(yè)務(wù)員業(yè)績提成表的制作； 4、核算工資； 5、開具客戶所需的發(fā)票； 任職要求： 1、高中或以上學(xué)歷； 2、熟練各種辦公軟件（WORD/EXCEL等）； 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事細(xì)心，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，綜合能力強(qiáng)，能獨(dú)立開展工作； 4、有五金廠或彈簧廠財(cái)務(wù)文職經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用；

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)合同審核應(yīng)收賬款日常付款，向客戶開具發(fā)票； 2、審核各項(xiàng)費(fèi)用支出，安排結(jié)算和核算工作； 3、會(huì)計(jì)憑證的錄入、整理、歸檔； 4、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和上報(bào)； 5、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登賬； 6、應(yīng)收、應(yīng)付對(duì)帳； 7、熟悉金蝶系統(tǒng)； 8、涉稅事宜。 9、5天8小時(shí)，雙休

1.具備全盤賬務(wù)處理能力，熟悉稅務(wù)報(bào)稅流程； 2.具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制何財(cái)務(wù)分析能力； 3.負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，出具賬務(wù)報(bào)表，公司稅務(wù)申報(bào)及統(tǒng)計(jì)部門等政府要求相關(guān)工作； 4.熟練運(yùn)用金蝶、Excel、word等辦公軟件； 5.兼職部分行政工作； 6.有3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)審核企業(yè)里發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，包括銷售業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù)、生產(chǎn)領(lǐng)料、倉庫銷售出貨、人員報(bào)銷、款項(xiàng)暫支與歸還等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)進(jìn)行審核； 2、負(fù)責(zé)核算企業(yè)里的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)； 3、負(fù)責(zé)保證企業(yè)里的資產(chǎn)安全。對(duì)現(xiàn)金、銀行存款、采購的原材料、生產(chǎn)產(chǎn)品、庫存商品、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，定期清產(chǎn)和盤點(diǎn)； 4、負(fù)責(zé)稅收籌劃。熟悉國家制定的相關(guān)財(cái)稅政策，并且利用稅收優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)做好稅收籌劃工作，減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)； 5、負(fù)責(zé)每月整理當(dāng)月所有資料給到外賬，及時(shí)與外賬確認(rèn)相關(guān)財(cái)務(wù)資料信息，保證財(cái)務(wù)資料信息的準(zhǔn)確性； 6、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)的資金流向進(jìn)行分析，合理利用安排資金，向上層給出建議； 7、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，并做出財(cái)務(wù)分析報(bào)告。分析數(shù)據(jù)背后顯示的公司經(jīng)營過程中存在的問題，幫助企業(yè)做出符合經(jīng)營發(fā)展的準(zhǔn)確決策； 8、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)里其他部門進(jìn)行財(cái)稅知識(shí)相關(guān)的培訓(xùn)。 9、負(fù)責(zé)行政人事總務(wù)日常事務(wù)工作的處理。 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、有會(huì)計(jì)師證，會(huì)全盤賬，并對(duì)高新相關(guān)事項(xiàng)稍懂，在財(cái)務(wù)方面能給到相關(guān)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)和問題的建議，財(cái)務(wù)專業(yè)過硬！ 2、務(wù)必是責(zé)任心很強(qiáng)，細(xì)心認(rèn)真程度強(qiáng)！ 3、服從安排，工作態(tài)度良好，與人為善，相互幫助

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)審核企業(yè)里發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，包括銷售業(yè)務(wù)、采購業(yè)務(wù)、生產(chǎn)領(lǐng)料、倉庫銷售出貨、人員報(bào)銷、款項(xiàng)暫支與歸還等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)進(jìn)行審核； 2、負(fù)責(zé)保證企業(yè)里的資產(chǎn)安全。對(duì)現(xiàn)金、銀行存款、采購的原材料、生產(chǎn)產(chǎn)品、庫存商品、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，定期清產(chǎn)和盤點(diǎn)； 3、負(fù)責(zé)每月每季度每年按時(shí)向稅務(wù)局進(jìn)行納稅申報(bào)，向其他部門提交報(bào)表 任職要求： 1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、 3、

1，本職位要求有工廠全盤財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 2，年齡40歲以下，財(cái)務(wù)專業(yè)，富工廠財(cái)務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 3，負(fù)責(zé)工廠全盤賬務(wù)，具備財(cái)務(wù)建帳能力，工作細(xì)心負(fù)責(zé)。 4，負(fù)責(zé)倉庫年度季度存貨盤點(diǎn)核算 5，對(duì)接國家稅局申報(bào)，熟悉地方稅務(wù)工作流程。 6，本公司6天上班制，此職位執(zhí)行責(zé)任制工作（偶爾會(huì)有加班）。 7，善于發(fā)現(xiàn)工廠運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，富解決問題方案，協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)工廠管理。

崗位要求： 1.男女不限，22-30歲，財(cái)會(huì)、會(huì)計(jì)大專或以上學(xué)歷、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，初級(jí)或以上職稱。 2.具有良好的職業(yè)道德及個(gè)人修養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作精神。工作細(xì)心、積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的溝通能力、數(shù)據(jù)處理、分析能力、抗壓能力。 3.從事會(huì)計(jì)工作一年以上，熟悉office辦公軟件及ERP系統(tǒng)操作(如用友、金碟等）、精通EXCEL函數(shù)。 4.熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)，了解收入確認(rèn)原則。 5、公司預(yù)計(jì)今年中下旬搬遷松山湖，希望可以接受該地址。 崗位工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)核算工作：審核銷售合同、核對(duì)銷售報(bào)表、客戶往來賬務(wù)核對(duì)； 2.銷售收入、應(yīng)收賬款的確認(rèn)及賬務(wù)處理。 3.編制應(yīng)收賬款賬齡分析表，督促應(yīng)收賬款的及催收及回款。 4.***開具及登記。 5.資料整理及裝訂。 6.配合外部審計(jì)工作，提供財(cái)務(wù)資料、上級(jí)安排的其他臨時(shí)事情。

職位要求： 1.男女不限，25-35歲，財(cái)會(huì)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專或以上學(xué)歷、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，中級(jí)或以上職稱。 2.具有良好的職業(yè)道德及個(gè)人修養(yǎng)。工作踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精，能夠承受較大工作壓力； 3. 兩年以上總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理全盤賬務(wù)，熟悉高新技術(shù)企業(yè)或制造業(yè)財(cái)務(wù)流程和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，熟悉研發(fā)費(fèi)用核算、研發(fā)費(fèi)用歸集、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等管理相關(guān)規(guī)定及要求、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)法律法規(guī)。 4. 熟悉ERP系統(tǒng)作用（如用友、金碟）、熟練掌握EXCEL函數(shù)、PowerPoint以及數(shù)據(jù)分析工具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力。 職位描述： 1. 負(fù)責(zé)子公司全盤會(huì)計(jì)賬務(wù)： 2. 負(fù)責(zé)審核日常費(fèi)用報(bào)銷、付款申請(qǐng)審批、編制記賬憑證、核對(duì)往來賬項(xiàng)、科目余額表及各科目明細(xì)賬。 3. 研發(fā)費(fèi)用核算、研發(fā)項(xiàng)目、研發(fā)工時(shí)臺(tái)賬管理、研發(fā)費(fèi)用歸集管理。 4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、生產(chǎn)核算，提供成本控制分析報(bào)告。 5. ***開具、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票跟進(jìn)及登記。 6. 工資核算、個(gè)稅申報(bào)，各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)。 7. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表、費(fèi)用報(bào)表、提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并對(duì)問題點(diǎn)提出有利建議或措施。 8. 資料整理及裝訂。 9. 配合外部審計(jì)工作、提供財(cái)務(wù)資料、上級(jí)安排的其他臨時(shí)事情。 公司預(yù)計(jì)7-8月搬公司到松山湖，希望可以接受該上班地點(diǎn)。

### 主要職責(zé) 1. **賬務(wù)處理**： - 準(zhǔn)確記錄公司的所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，包括但不限于銷售、采購、收款、付款、工資核算等。 - 使用會(huì)計(jì)軟件或手工賬本進(jìn)行憑證錄入，確保每一筆交易都有正確的會(huì)計(jì)分錄。 2. **財(cái)務(wù)報(bào)表編制**： - 編制月度、季度、年度的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表。 - 分析財(cái)務(wù)報(bào)表，為管理層提供決策支持。 3. **稅務(wù)管理**： - 負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃，確保合法合規(guī)地降低稅負(fù)。 - 按時(shí)申報(bào)增值稅、企業(yè)所得稅等各類稅種，準(zhǔn)備相關(guān)的稅務(wù)申報(bào)材料。 4. **成本控制與分析**： - 監(jiān)控公司的成本構(gòu)成，分析成本變動(dòng)的原因。 - 提出成本控制建議，幫助公司提高盈利能力。 5. **預(yù)算管理**： - 參與制定公司的年度預(yù)算，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況。 - 對(duì)預(yù)算偏差進(jìn)行分析，及時(shí)調(diào)整預(yù)算方案。 6. **審計(jì)與合規(guī)**： - 協(xié)助外部審計(jì)師進(jìn)行年度審計(jì)，確保公司財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。 - 遵守國家和地方的會(huì)計(jì)法規(guī)、稅收政策等。 7. **財(cái)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)**： - 確保會(huì)計(jì)軟件的正常運(yùn)行，及時(shí)更新財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 - 對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，以防數(shù)據(jù)丟失。 ### 工作內(nèi)容 - 日常賬務(wù)處理，包括憑證錄入、審核、過賬等。 - 編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 - 進(jìn)行稅務(wù)籌劃和申報(bào)，處理與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通事宜。 - 參與成本控制和預(yù)算管理，提出改進(jìn)建議。 - 協(xié)助進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)，確保公司財(cái)務(wù)合規(guī)。 - 維護(hù)財(cái)務(wù)系統(tǒng)，確保數(shù)據(jù)的安全性和可用性。全盤會(huì)計(jì)的任職要求通常涵蓋多個(gè)方面，以確保應(yīng)聘者具備完成會(huì)計(jì)工作任務(wù)所需的專業(yè)知識(shí)、技能和經(jīng)驗(yàn)。以下是一份典型的全盤會(huì)計(jì)任職要求示例： ### 一、基本要求 1. **教育背景**：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書（如適用地區(qū)要求）。 2. **工作經(jīng)驗(yàn)**：至少2年以上全盤賬務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. **專業(yè)技能**：熟悉國家財(cái)經(jīng)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)及稅法，精通國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及企業(yè)會(huì)計(jì)制度。 4. **軟件應(yīng)用**：熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如金蝶、用友等）及辦公軟件（Excel、Word等），能夠高效處理數(shù)據(jù)。 ### 二、專業(yè)知識(shí)與能力 1. **賬務(wù)處理**：能夠獨(dú)立完成從憑證錄入、賬簿登記到財(cái)務(wù)報(bào)表編制的全過程。 2. **成本控制與分析**：具備良好的成本意識(shí)，能對(duì)成本進(jìn)行有效監(jiān)控和分析，提出成本控制建議。 3. **稅務(wù)籌劃**：熟悉各類稅種申報(bào)流程，能進(jìn)行基本的稅務(wù)籌劃，降低企業(yè)稅負(fù)。 4. **預(yù)算管理**：參與或主導(dǎo)企業(yè)預(yù)算編制，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，確保資金合理運(yùn)用。 5. **風(fēng)險(xiǎn)管理**：識(shí)別并評(píng)估企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施。 ### 三、個(gè)人素質(zhì) 1. **責(zé)任心強(qiáng)**：對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)，確保信息準(zhǔn)確無誤。 2. **溝通協(xié)調(diào)**：良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能與采購、銷售等部門有效配合。 3. **學(xué)習(xí)能力**：持續(xù)學(xué)習(xí)最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法變化，不斷提升專業(yè)技能。 4. **團(tuán)隊(duì)合作**：積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)，與同事建立良好關(guān)系，共同推動(dòng)部門目標(biāo)達(dá)成。 5. **誠信守法**：堅(jiān)持原則，遵守職業(yè)道德，保守企業(yè)商業(yè)秘密。 ### 四、其他 - 可能需要適應(yīng)偶爾的加班，特別是在月底結(jié)賬、季度/年度審計(jì)等特殊時(shí)期。 全盤會(huì)計(jì)需要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、良好的溝通能力分析能力，以及對(duì)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的熟練操作能力。此外，還需要持續(xù)關(guān)注國家和地方的會(huì)計(jì)法規(guī)、稅收政策等變化，以確保公司財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。

1、能按公司員工基本要求、公司工作步驟、工作流程工作及五項(xiàng)管理要求工作，能快速熟悉公司產(chǎn)品、公司規(guī)劃及個(gè)人職業(yè)規(guī)劃，能快速熟練操作公司進(jìn)銷存軟件及財(cái)務(wù)管理軟件；負(fù)責(zé)核算、監(jiān)管公司單據(jù)，能自覺遵守執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，能主動(dòng)根據(jù)銷售人員的要求開具銷售發(fā)票，并統(tǒng)計(jì)各客戶的發(fā)票開具情況； 2、能指導(dǎo)盤查監(jiān)管倉庫盤點(diǎn)情況，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)整理公司庫存商品資料及指導(dǎo)協(xié)助相關(guān)人員完成《公司內(nèi)部產(chǎn)品價(jià)目表》；月終時(shí)要將所有發(fā)生業(yè)務(wù)的原始憑證，按會(huì)計(jì)法規(guī)入賬，并裝訂成冊(cè)，按月存放。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司應(yīng)收、應(yīng)付款公司的名稱、金額及截止時(shí)間，按客戶和供應(yīng)商的不同做一份銷售統(tǒng)計(jì)明細(xì)表和采購統(tǒng)計(jì)明細(xì)表。供應(yīng)商發(fā)過來的對(duì)帳單要先確認(rèn)；預(yù)付貨款要及時(shí)跟進(jìn)，本月終了時(shí)要將本月所有發(fā)生業(yè)務(wù)的原始憑證，按會(huì)計(jì)法規(guī)入賬，并裝訂成冊(cè)，按月存放，并以形成公司的文化以及必要的精髓。 4、每星期盤點(diǎn)現(xiàn)金與銀行帳目并對(duì)賬；實(shí)物帳一定要和公司進(jìn)銷存軟件對(duì)準(zhǔn)；公司的固定資產(chǎn)及費(fèi)用情況要匯總出具一份匯總清單；要熟悉并認(rèn)真執(zhí)行公司各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及對(duì)應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)，能及時(shí)與公司采購跟單人員、業(yè)務(wù)銷售人員、倉庫送貨人員、公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，盡量按基本工資和崗位工資（職務(wù)的范圍）；績效工資（平時(shí)的業(yè)務(wù)發(fā)生，給予有些適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)）；懲罰制度（業(yè)務(wù)、采購、倉庫、送貨、后勤等問題）核算公司員工工資。 5、按照財(cái)務(wù)制度審核原始憑證和記賬憑證，建立和完善財(cái)務(wù)進(jìn)、銷、存憑證，及時(shí)出具公司所需要的各種報(bào)表；月底出具本公司財(cái)務(wù)報(bào)表，包括：資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、存貨數(shù)量金額明細(xì)表、應(yīng)收、應(yīng)付余額明細(xì)表、現(xiàn)金、銀行余額表、費(fèi)用明細(xì)帳。 6、財(cái)務(wù)部門主要核心指標(biāo)：總資產(chǎn)報(bào)酬率、凈資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)負(fù)債率、營業(yè)利 潤率、應(yīng)收賬款回收率、現(xiàn)金流動(dòng)率；

1. 有會(huì)計(jì)證 2. 一年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 3. 細(xì)心，服從管理

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款的管理； 2、整理每月報(bào)稅資料，進(jìn)行發(fā)票開具及收集； 3、按時(shí)發(fā)放員工工資； 4、處理出納相關(guān)事項(xiàng)； 5、協(xié)助完成采購相關(guān)工作； 6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)； 任職要求： 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件的操作； 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心； 5、了解基礎(chǔ)財(cái)務(wù)流程及相關(guān)法律法規(guī)；

工作職責(zé)： 1、公司稅務(wù)申報(bào)、繳納及統(tǒng)計(jì)部門等政府部門要求的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，出具及合并財(cái)務(wù)報(bào)表； 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、財(cái)務(wù)類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，持有中職會(huì)計(jì)職稱； 2、3年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)工作工作經(jīng)驗(yàn)，具備較為全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)； 3、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)軟件操作，熟悉辦公軟件操作； 4、具備全盤賬務(wù)處理能力，熟悉一般納稅人稅務(wù)申報(bào)及增值稅即征即退等操作流程； 5、熟悉會(huì)計(jì)法、稅法，具備較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力； 6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力和執(zhí)行力； 7、性格穩(wěn)重，仔細(xì)、認(rèn)真、正直，具有極強(qiáng)的責(zé)任心和原則性，具備良好的職業(yè)道德； 8、熟悉金蝶、SAP等EPR軟件操作。